Megjelenési dátum: 2019. február 07.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
| SZÉP kártya utalások utalási jogcím azonosítója |
| Önként vállalt túlóra keret kezelése |
|
Hasznos volt az információ?
|
|
 |
|
Megjelenési dátum: 2019.december 5.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2022. augusztus 30.
Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2022. augusztus 31-én lesz elérhető.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
Átalányadózás kezelése a Kulcs-Bérben
Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Az átalányadózó adózási mód kezelése érdekében A Törzskarbantartás/Közös törzsek pontban új elemeket biztosítunk:
1. A Törzskarbantartás/Közös törzsek/Foglalkozási viszonyok törzscsoport négy új foglalkozási viszonnyal került kiegészítésre, amelyek a következők:
- Átalányadózó egyéni váll. főfogl. (nem tev.kezdő)
- Átalányadózó egyéni váll.heti 36 órás m.v.mellett
- Átalánya. e.váll. nap.tag.k.f.,v. f.f. tan. mell.
- Átalányadózó egyéni váll.(főfogl.társ.váll.is)
- Átalányadózó egyéni váll.kieg.tevékenységű
Az új alapértelmezett foglalkozási viszonyok Vállalati/Vállalkozási adózás módja: Átalányadózás
kép 1.
Az új foglalkozási viszonyok beállításra kerültek a következő programrészekben:
- Az Adatszolgáltatások/Létszám számítások pontban (az alapértelmezett és a többi Felhasználó által létrehozott sablonba is bekerülnek a verziófrissítést követően).
- Az Adatszolgáltatások/KSH felé/Negyedéves munkaügyi jelentésre (a frissítés ezt szintén beállítja a Felhasználó által módosított beállításban is).
A verziófrissítés futtatását követően az új foglalkozási viszonyok automatikusan megjelennek, valamint új telepítés esetén is ott lesznek az alapértelmezett foglalkozási viszonyok között.
2. Az átalányadózás számfejtéséhez új alapértelmezett jövedelem jogcímeket biztosítunk a Törzskarbantartás/Közös törzsek/Jövedelmek törzsben, amelyek a következők:
- Átalányadózó egyéni vállalkozó bevétele
- Átalányadózó vállalkozó bevétele GYED mellett
- Átalányadózó vállalkozó bevétele (nyugdíjas)
Az új jövedelem jogcímek számítási módja – tekintettel azok átalány jellegére – egyösszegű,
adózási módjuk: önálló tevékenység.
kép 2.
A verziófrissítés futtatását követően az új jövedelem jogcímek automatikusan megjelennek, valamint új telepítés esetén is ott lesznek az alapértelmezett jövedelem jogcímek között.
Az új jövedelem jogcímek kapcsolódó adatszolgáltatásokon történő beállítását biztosítjuk programunkban.
Átalányadózó egyéni vállalkozó jogviszonyos beállításai:
Az átalányadózó egyéni vállalkozó elszámolásának kezelése érdekében a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Jogviszony alapadatai/Alapadatok pontban foglalkozási viszonyként valamelyik alapértelmezetten biztosított átalányadós foglalkozási viszonyt kell kiválasztani:
kép 3.
A Dolgozó adatai/Bérügyi adatok/Adószámítási adatok és kedvezmények képernyőn új táblarészt biztosítunk „Átalányadózó egyéni vállalkozó” megnevezéssel. Ebben a táblarészben
lehet kiválasztani a Költségelszámolás módját, amely 40, 80 vagy 90% lehet, valamint itt kezeli a program az Átalányadós jövedelem adatokat.
Az átalányadós jövedelem adatok rész a következő adatokat tartalmazza:
-Hozott jöv. (más program) – ez a mező szolgál arra, hogy amennyiben az adott évben (vagy annak egy részében) már fennállt az átalányadózó egyéni vállalkozói jogviszony, de vannak olyan hónapok, amelyekre nem a Kulcs-Bérben készült számfejtés – vagy a Kulcs-Bérben készültek el a jelen verzió kiadása előtt is az átalányadózó egyéni vállalkozó számfejtései, de nem Önálló tevékenységű adózási módú jövedelem jogcímen – ilyen esetekben a jelen verzió előtt elszámolt átalányadós jövedelem előzményt ebbe a mezőbe kell rögzíteni annak érdekében, hogy a Kulcs-Bér programban készült számfejtés az éves 1 200 000 forintos mentesített keretösszeget (adómentes határt) helyesen kezelje.
Fontos! Ebbe a mezőbe nem a bevételt, hanem a jövedelmet (bevétel-költség) kell rögzíteni!
-Számfejtett jöv. (megelőző hónapig) – ebben a mezőben a tárgyévben a Kulcs-Bér programban az aktuális hónapot megelőző hónapi számfejtett átalányadós övelemek szummáját jelenítjük meg.
-Összesen -az Összesen mezőben összesíti a program a tárgyévi „Hozott” és a programban az aktuális hónapot megelőző hónapig számfejtett átalányadós jövedelmeket. E tájékoztató adat alapján követni tudja a Felhasználó, hogy az aktuális hónapot megelőző hónapig elszámolt összes jövedelem meghaladta-e már az adómentes határt.
kép 4.
A Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Jövedelmek, juttatások pontban a megfelelő alapértelmezetten biztosított átalányadózó jövedelem jogcímen rögzíthető az adott havi átalány bevétel:
kép 5.
Az Adószámítási adatok és kedvezmények pontban kiválasztott költséghányad valamint berögzített „Hozott” jövedelem adat és az előző hónapig a Kulcs-Bér programban számfejtett átalányadós jövedelmek (lásd: kép 4.), valamint a Jövedelmek, juttatások pontban rögzített aktuális havi átalányadós bevétel összeg alapján (lásd: kép 5.) elkészíthető a számfejtés:
kép 6.
Fontos!
A hónap közben történő foglalkozás minősége kód váltást átalányadózó egyéni vállalkozó esetében a program nem kezeli, ilyen esetben a számfejtést és az adatszolgáltatást kézzel kell korrigálni.
A számfejtést követően az Adatszolgáltatások/NAV felé/2258 bevallás pontban az átalányadózó egyéni vállalkozó 2258 bevallásának gyűjtését a szokásos módon kell elvégezni.
Jelen verziónktól kezdve az alábbi fejlesztések teszik kényelmesebbé és biztonságosabbá az Adatmentő és visszatöltő varázsló használatát:
1. A „Mentésben szereplő cégek kiválasztása” opció jelölése esetén új figyelmeztető üzenet jelenik meg:
2. A „Mentésben szereplő cégek kiválasztása” opció jelölése esetén alapértelmezetten egy cég sincs jelölve mentésre
3. Az évek, illetve a cégek jelölését az alábbi gombok használata segíti:
4. A „Mentésben szereplő cégek kiválasztása” opció jelölésével készült mentés betöltése előtt két figyelmeztetést küld a program:
Az Adatmentő és visszatöltő varázsló aktuális leírása itt érhető el.
Szerződés sablonok csoportos rögzíthetőségének biztosítása
Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Jelen verziónktól kezdődően az Elszámolás pontban új almenüpontot biztosítunk „Csoportos szerződés rögzítés” megnevezéssel. A Csoportos szerződés rögzítés pontra kattintva az az alábbi üzenetpanelt jeleníti meg a program:
Az OK gombra kattintva megjelenik az általános szűrőablak, amelyben meghatározhatjuk a foglalkoztatotti kört, amelyre vonatkozóan a szerződést rögzíteni szeretnénk. A megfelelő szűrőfeltételek beállítását követően OK gomb kattintásra megjelenik a szerződés szerkesztő felülete, amelyen a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Munkaügyi adatok/Szerződés képernyővel azonos módon adhatók meg a szerződés feltételei.
A megfelelő feltételek beállítását követően az Ok gombra kattintva ismét üzenetpanelt jelenít meg a program:
Az Igen gombra kattintva sor kerül a szerződés rögzítésére a kiválasztott dolgozói jogviszonyokban.
Fontos: Egyetlen különbség van az egyedi és a csoportos rögzítés között, a csoportos rögzítés felülírja az azonos típusú és kezdő dátumú sablonokat, egyedi rögzítés során viszont nem írjuk felül ilyen esetben a korábban rögzítettet.
A hónap egy részében külföldi munkavégzés alapján megállapítandó szocho és TB járulékalap osztószámának változása 2022. augusztus 26-tól
Kulcs-Bér Európa verzióban elérhető funkció
A TBJ és a szocho törvények változása miatt programunkban a hónap egy részében külföldi munkavégzés alapján megállapítandó szocho és TB járulékalap osztószámaként 2022. augusztus 25-ét követő kifizetések esetében a munkarend szerinti osztószámot alkalmazza akkor is, ha a külföldi részidőszak TB és szocho alapját a KSH átlagkereset alapulvételével kell meghatározni.
A fentieknek megfelelően
A 2022. augusztus hónap számfejtésével kapcsolatban:
2022. augusztust követő hónapok esetében esetben
Jogszabályi háttér:
2022. évi XXIV. törvény
209. § (2) Hatályát veszti a szociális hozzájárulási adóról szóló 2018. évi LII. törvény 1. § (8) bekezdésében a „(naptári napokra)” szövegrész. (Hatályos:2022.08.26-tól)
Amit módosított:
Szocho tv.:
1- § (8) Ha a természetes személy ugyanazon adómegállapítási időszakra Magyarországon adóztatható és Magyarországon nem adóztatható jövedelmet is szerez, az adóalap megállapításánál az (1)-(3) bekezdéseket megfelelően együttesen kell alkalmazni, azzal az eltéréssel, hogy a (3) bekezdés alkalmazásakor az alapbér vagy más díjazás azon időszakra (naptári napokra) vonatkozó arányos részét kell figyelembe venni, amelyben a jövedelem külföldön adóztatható.
A társadalombiztosítás ellátásaira jogosultakról, valamint ezen ellátások fedezetéről szóló 2019. évi CXXII. törvény módosítása
217. § A társadalombiztosítás ellátásaira jogosultakról, valamint ezen ellátások fedezetéről szóló 2019. évi CXXII. törvény 1. melléklet 4. pontjában a „43. §” szövegrész helyébe a „42. §” szöveg lép. 218. § Hatályát veszti a társadalombiztosítás ellátásaira jogosultakról, valamint ezen ellátások fedezetéről szóló 2019. évi CXXII. törvény 27. § (6) bekezdés b) pontjában a „(naptári napokra)” szövegrész. Hatályos: (Hatályos:2022.08.26-tól)
Amit módosított:
TBJ.
27. § (6) Ha a biztosítással járó jogviszonyból származó, tárgyhónapra eső jövedelem egy része Magyarországon, másik része külföldön adóztatható, járulékalapként
a) az (1) bekezdés a) pontjában meghatározott jövedelmet és
b) az (1) bekezdés b) pontjában említett járulékalapot képező jövedelem összegének azon időszakra (naptári napokra) vonatkozó arányos részét, amelyben a jövedelem külföldön adóztatható
együttesen kell figyelembe venni.
Törvénymódosító indítványban ( https://www.parlament.hu/irom42/00360/00360.pdf ) indoklás:
Szocho:
Az 1. ponthoz: A jövedelemadóztatás rendszerében a Magyarországon adóztatható jövedelemrész megállapítása során a munkanapokat szükséges alapul venni. Ettől eltérően a hatályos szabályok alapján a társadalombiztosítási járulék és a szociális hozzájárulási adó esetében naptári napok alapján kerül meghatározásra a közteher arányos mértéke. A módosítás nyomán az arányosítást naptári napok helyett a munkanapok alapján kell elvégezni.
TB:
A jövedelemadóztatás rendszerében a Magyarországon adóztatható jövedelemrész megállapítása során a munkanapokat szükséges alapul venni. Ettől eltérően a hatályos szabályok alapján a társadalombiztosítási járulék és a szociális hozzájárulási adó esetében naptári napok alapján kerül meghatározásra a közteher arányos mértéke. A módosítás nyomán az arányosítást naptári napok helyett a munkanapok alapján kell elvégezni.
2022. szeptember 1-től nem kell megfizetni a 13% kifizetői ekho-t, csak a 15% ekho-t kell levonni az ekho-s tevékenység keletkeztette jövedelemből
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
(2) Ez a rendelet a szomszédos országban fennálló fegyveres konfliktus, illetve humanitárius katasztrófa magyarországi következményeinek elhárításáról szóló 2022. évi VI. törvény hatályvesztésekor hatályát veszti.
Főkönyvi feladás Excel exportban számformátum javítása
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Más rendszerek felé történő főkönyvi feladásról készült Excel export esetén a fájlban szereplő számok nem szám formátumban kerültek rögzítésre. Jelen verziónkban a hiba javításra került.
Szakképzési munkaszerződéssel foglalkoztatott egyéb jövedelmei – fizetési jegyzék csoportosítás
Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Korábbi verzióinkban hibásan kerültek felosztásra a hóvégi fizetési jegyzék Jövedelmek oszlopában az adóköteles és az adómentes jövedelem jogcímek (ez elszámolási hibát nem okozott). A hiba jelen verziónkban már nem tapasztalható.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
2017. január 1-től az alábbi a bérprogram működését érintő törvényi változások várhatók:
1. Minimálbér és garantált bérminimum
A 2017-es évben a szakképzettséget nem igénylő munkakörök esetében – teljes munkaidő esetén – a legkisebb adható bruttó jövedelem összege 111.000 forintról 127.500 forintra emelkedett, a szakképzettséget igénylő munkakörök betöltése esetén a teljes munkaidőre meghatározott legkisebb adható munkabér összege 129.000 forintról 161.000 forintra változott.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2022. február 24.
Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2022. február 25-én lesz elérhető.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
Hozott SZÉP kártya adatok kezelése
2208A-01-01 lap új szocho kedvezmény mezőinek (27, 28, 29,30,31 sorok) rögzítése/gyűjtése
Adóalap kedvezmények listája – 25 év alattiak kedvezménye
Anyasági ellátást köv. fogl. kedv. 3 vagy több gyermekes – új validáció
Munkaerőpiacra lépő kedvezmény kedvezményes időszaka hibásan került meghatározása
Hozott SZÉP kártya adatok kezelése
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Jelen verziónktól kezdődően programunkban lehetőséget biztosítunk a más juttatótól származó SZÉP kártya juttatások nyilvántartására. Ezeket a „hozott” adatokat a Dolgozó adatai/Bérügyi alapadatok/Adószámítási adatok képernyő „Hozott SZÉP hártya adatok” táblarészében lehet rögzíteni:
A „Hozott SZÉP hártya adatok” táblarészbe rögzített adatokat a számfejtés a számfejtett SZÉP kártya juttatásokkal együttesen veszi figyelembe a tárgyévi éves rekreációs határ, valamint a SZÉP alszámlák éves egyedi kedvezményes határa vizsgálatakor, így a hozott adatok figyelembevételével kerülnek megjelenítésre a Munkáltatói közterhek táblarészben számfejtéskor a kifizetői szja és kifizetői SZOCHO BKJ-nak és EMJ-nak minősülő közteher alapjai és közterhei.
A más juttatótól származó SZÉP kártya juttatásokkal kapcsolatos nyilatkozatot is biztosítjuk, azt Felhasználóink a Nyilatkozatok/SZÉP kártya munkavállalói nyilatkozat pontban érik el:
2208A-01-01 lap új szocho kedvezmény mezőinek (27, 28, 29,30,31 sorok) rögzítése/gyűjtése
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
- Közteherutalás:
Jelen verziónkban már a Közteherutalás gyűjtése során is lehetőség van a 2208A-01-01 lap 27, 28, 29, 30, 31 sorában jelentésre kerülő kedvezmények gyűjtésére.
Amennyiben az Adatszolgáltatások/NAV felé/2208 bevallás gyűjtése során a programban megjelenítésre kerülő „Az adózót terhelő – magánszemélyhez nem köthető – egyéb kötelezettség (2208A-01-01)” képernyő alsó táblázatrészében a kedvezmény sorok kitöltöttek, és felgyűjtésre kerültek a 2208 bevallásba,
akkor az ezt követően indított közteherutalás gyűjtésbe is felgyűjtésre kerülnek:
A kedvezmény az Utalásösszesítőn, a Számlaszám szerinti összesítőn és az utalásfájlban is figyelembevételre kerül – utóbbiba nem kerül be a SZOCHO, amennyiben a kedvezmények összege meghaladja a számított SZOCHO kötelezettséget (azaz visszatérítendő kedvezmény képződik az adott hónapban).
Számlaszám szerinti összesítő:
- Általános bérösszesítő, Analitikus bérösszesítő, Összevont bérkarton:
Amennyiben a szűrőképernyőn a „Magánsz.nem köthető (nem számfejtett) kötelezettségek és kedvezmények megjel.” jelölőnégyzet belelölésre kerül, úgy a bérösszesítők összesítő oldalán a kedvezmények megjelenítésre kerülnek.
Például az Általános bérösszesítő:
- Magánszemélyhez nem köthető kedvezmények főkönyvi feladása
Jelen verziótól lehetséget biztosítunk a 08-as bevallásban a 25. sor alatt szereplő szociális adókedvezmények főkönyvi feladására.
Ennek érdekében új szabály típus felvitelének lehetőség valósítottuk meg a Beállítások/Főkönyvi feladás menü pont alatt:
A szabály paraméterezése hasonló a „Magánszemélyekhez nem köthető juttatások” típusú szabályok paraméterezéséhez.
A szabály nevének megadása után ki kell választani az adott szabály alapján kontírozni kívánt jogcím(ek)et.
A következő lépés a Tartozik, illetve a Követel számla kiválasztása:
Ha a „Felosztás megadásának módja” alatt a „Feladás szabályokban” opció van jelölve, akkor a többi szabály típushoz hasonlóan tetszőleges számú felosztási arányt rendelhetünk az adott szabályhoz:
A bal alsó sarokban található ikonok segítségével tudunk létre hozni új felosztás sort, illetve törölni.
A generált könyvelési tételek összege a 08-as bevallás gyűjtése során a programban megjelenítésre kerülő „Az adózót terhelő – magánszemélyhez nem köthető – egyéb kötelezettség (2208A-01-01)” képernyő alsó táblázatrészében megadott összegeknek megfelelően kerül kitöltésre:
A paraméterezést szemléltető képeken a Duális képzés kedvezmény jogcímre vonatkozó felosztás látható. A főkönyvi feladásban ennek megfelelő a felosztás:
Adóalap kedvezmények listája – 25 év alattiak kedvezménye
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A Nyomtatványok/Bérügyi/Adóalap kedvezmények listája pontban jelen verziótól kezdődően a 25 év alattiak kedvezménye is gyűjtésre kerül:
Például:
A dolgozó 01. hóban nem nyilatkozott:
02. hóban nyilatkozott, hogy nem kéri a kedvezményt:
03. hóban 333 000 forint kedvezmény érvényesítéséről nyilatkozott:
Mindez összesítve 01-03.hóra:
Anyasági ellátást köv. fogl. kedv. 3 vagy több gyermekes – új validáció
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Jogviszony alapadatai/Kedvezményes foglalkoztatás pontban Anyasági ellátást köv. fogl. kedv. 3 vagy több gyermekes esetében amennyiben 2018.12.31-nél későbbi dátum szerepel az Any.ellátás megsz. és a Jogosultság kezdete… mezőkben, a kedvezmény érvényesítésének kezdő dátumaként 2018.12.31-ét kezeli a program, és ehhez képest kell a kedvezményérvényesítés időtartamát és a kedvezménymértéket érvényesíteni a számfejtésben. Amennyiben az Önök állományában sor kerül Anyasági ellátást köv. fogl. kedv. 3 vagy több gyermekes kedvezmény érvényesítésére, kérjük, ellenőrizzék a dátummezők adatát!
Munkaerőpiacra lépő kedvezmény kedvezményes időszaka hibásan került meghatározása
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Egy hónappal előbb került lezárásra a jogosultsági idő a programban a munkaerőpiacra lépők kedvezménye, és a 3 vagy több gyermeket nevelő munkaerőpiacra lépő nők kedvezménye esetében. A hiba jelen verziónkban már nem tapasztalható. A 2018. évi LII. törvény 11. § (6) bekezdése alapján a munkaerőpiacra lépők kedvezménye kapcsán részkedvezmény azon egész hónap tekintetében is megilleti a kifizetőt, amelyben a kedvezményezett foglalkoztatás első két éve, illetve harmadik éve véget ér, a 3 vagy több gyermeket nevelő munkaerőpiacra lépő nők kedvezménye kapcsán a 12. § (5) bekezdése alapján a részkedvezmény azon egész hónap tekintetében is megilleti a kifizetőt, amelyben a kedvezményezett foglalkoztatás harmadik, illetve ötödik éve véget ér. Kérjük, amennyiben január hónapban számfejtettek ilyen kedvezményekre jogosító jogviszonyokat, ellenőrizzék ezeket a számfejtéseket.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2021. február 4.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
Minimálbér és garantált bérminimum összege 2021. február 1-től
Szakképzési hozzájárulás alap változása 2021. január 1-től
Minimálbér és garantált bérminimum összege 2021.február 1-től
Kulcs-Bér light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított
- alapbér kötelező legkisebb összege (minimálbér) a teljes munkaidő teljesítése esetén
havibér alkalmazása esetén 167 400 forint,
hetibér alkalmazása esetén 38 490 forint,
napibér alkalmazása esetén 7700 forint,
órabér alkalmazása esetén 963 forint.
- a garantált bérminimum a teljes munkaidő teljesítése esetén
havibér alkalmazása esetén 219 000 forint,
hetibér alkalmazása esetén 50 350 forint,
napibér alkalmazása esetén 10 070 forint,
órabér alkalmazása esetén 1259 forint.
A fentiekről szóló rendelet rendelkezéseit első alkalommal a 2021. február hónapra járó munkabérek megállapításánál kell alkalmazni.
Ahol jogszabály rendelkezése szerint valamely jogosultság megállapításának vagy felülvizsgálatának a tárgyév januárjában érvényes kötelező legkisebb munkabér vagy a garantált bérminimum az alapja, ott a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról szóló 20/2021. (I. 28.) Korm. rendeletben (Rendelet) meghatározott kötelező legkisebb munkabér vagy garantált bérminimum alapján a jogosultságot 2021. február 28. napjáig ismételten meg kell állapítani vagy felül kell vizsgálni.
Ez a rendelet 2021. február 1-jén lép hatályba.
Jelenleg jó néhány esetben kérdéses, hogy 2021. január hónapra mely minimálbér összeget kell figyelembe venni a témában, így arra vonatkozóan, hogy a minimálbérhez kapcsolódó jogosultságok felülvizsgálatáról szóló 21/2021. (I. 28.) Korm. rendeletben foglaltak 2021. január hónapjára is alkalmazandók-e, egyeztetünk a NAV-val, és a Kormányhivatallal, írásos szakmai véleményt kértünk a tárgyban, és amint a szakmai véleményhez hozzájutunk, szükség esetén január hónapban is lehetővé tesszük e jogosultságok megállapítását vagy felülvizsgálatát.
Mindez a következőket eredményezi a jelen verzióban:
Gyermekgondozási díj:
A 2021. február 1-től érvényes minimálbér alapján automatikusan csak a februári GYED napi összegek kerülnek meghatározásra, a 2021. február hónapot megelőző felsőhatáros GYED időszakok esetében az újraszámítást későbbi verzióban biztosítjuk, amennyiben ez szükséges lesz – erre a Rendelet 2021.02.28-ig lehetőséget is biztosít -.
Főfoglalkozású egyéni és főfoglalkozású társas vállalkozók levonás és közteher alapjai:
A főfoglalkozású egyéni és főfoglalkozású társas vállalkozók esetében 2021. január hónapban még a 2021. január 1-től érvényes minimálbér vagy garantált bérminimum figyelembevételével kerülnek meghatározásra a levonás és közteher alapok, februártól kezdődően pedig a 2021. február 1-től érvényes minimálbér vagy garantált bérminimum figyelembevételével kerülnek meghatározásra a levonás és közteher alapok (TB járulékalap, szocho alap, társas vállalkozók esetében szakkho alap), kivéve a minimálbér alapján minimum fizetési kötelezettséget teljesítő főfoglalkozású egyéni vagy főfoglalkozású társas vállalkozók szocho alapját, amelyet a teljes naptári év során a tárgyév első napján érvényes minimálbér (161 000 forint) alapulvételével kell meghatározni.
Foglalkoztatói kedvezmények:
A foglalkoztatói kedvezmények esetében a szociális hozzájárulási adóból járó adókedvezmény összegének meghatározásakor már januárban is a megemelt, 167.400 forint összegű minimálbér alapján érvényesíthető a kedvezmény.
A kedvezmények a következők:
- A megváltozott munkaképességű személyek után érvényesíthető adókedvezménye
- A három vagy több gyermeket nevelő munkaerőpiacra lépő nők után érvényesíthető adókedvezménye
- A munkaerőpiacra lépők után érvényesíthető adókedvezménye
- A szakképzettséget nem igénylő és mezőgazdasági munkakörben foglalkoztatott munkavállalók után érvényesíthető adókedvezménye
- A védett korú köztisztviselők kedvezménye
(Ahol a foglalkoztatói kedvezmény a szakkho-val szemben is érvényesíthető, ott a szakkho kedvezmény alapja is a szocho kedvezmény alappal azonos. Jelen információink szerint a KIVA-s cégeket nem érinti a változás, esetükben a fent írtaktól eltérően a kötelezettség a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér).
Figyelem! Amennyiben a 2021.január hónapban már sor került foglalkoztatói kedvezményt tartalmazó számfejtésre, a helyes közteherfizetési kötelezettségek meghatározása érdekében meg kell ismételni a számfejtést!
Személyi kedvezmény:
Személyi kedvezmény alapjául már január hónapban is a 2021. február 1-től érvényes minimálbért lehet alapul venni. Mivel azonban több Felhasználónk jelezte, hogy a januári munkabérek utalására már sor került, és nem szeretnék automatikusan érvényesíteni az ismételt januári számfejtések során a megváltozott összegű adóalap kedvezményt, így a témában a következő megoldást biztosítjuk:
a) A Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Adószámítási adatok és kedvezmények pontban a jelen verzióban kiválasztásra kerülő személyi kedvezmény rögzítése során a felkínált összeg minden hónapban, – így már január hónapban is – a februári minimálbérnek megfelelően kerül meghatározásra, azaz 55.800 Ft összegben.
b) Amennyiben a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Adószámítási adatok és kedvezmények pontban a jelen verziófrissítés futtatását megelőzően rögzítésre került személyi kedvezmény, ebben az esetben ismételt számfejtés esetén e személyi kedvezmény összege változatlan marad a számfejtésben. Ha a számfejtést a a februári minimálbérnek megfelelő 55.800 Ft alapján szeretnék elkészíteni, ebben az esetben törölni kell a számfejtést, valamint törölni kell a Személyi kedvezmény sort a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Adószámítási adatok és kedvezmények pontban, majd újból ki kell választani azt a Megnevezés mező legördülő listájából. Ebben az esetben a program már az Adóalap kedv. mezőben az 55.800 Ft kedvezmény összeget fogja felkínálni. A másik megoldás, hogy a számfejtés törlését követően a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Adószámítási adatok és kedvezmények pontban a személyi kedvezmény sor Adóalap kedv. mezőjének előző verzióban rögzített értékét manuálisan 55.800 Ft összegre módosítják.
c) A január hónap zárása után abban az esetben, ha január hónapban a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Adószámítási adatok és kedvezmények pontban személyi kedvezményként a tárgyév első napján érvényes minimálbér harmada, azaz 53.700 Ft, vagy a február 1-én érvényes minimálbér harmada, azaz 55.800 Ft volt a rögzített adat, akkor február hónapra személyi kedvezményként a február 1-én érvényes minimálbér harmada, azaz 55.800 Ft kerül átvételre a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Adószámítási adatok és kedvezmények pontba. Ha januárban ezektől eltérő adatot tartalmaz a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Adószámítási adatok és kedvezmények pontban a személyi kedvezmény sor, akkor ugyanez az adat kerül megjelenítésre februárban is.
Törzskarbantartás/Közös törzsek/Jövedelmek
Annak érdekében, hogy a bármilyen módon a minimálbér összegéhez kötődő jövedelmek – például Megbízási díj bizt.köt.alá nem tartozó, hallgatói munkadíj, stb. - számfejtése során a program a számfejtési időszakban érvényes minimálbért vizsgálja, a Törzskarbantartás/Közös törzsek/Jövedelem pont beállító felülete kiegészítésre került egy új, „Bruttó maximum 2021.01.31-ig” mezővel, ebbe került a 2021.01.31-ig érvényes minimálbér alapú érték, amelyet a 2021. január havi számfejtés során használ a program. A jelenlegi „Bruttó maximum” mezőértékét 2021. februártól kezdődően vizsgáljuk a számfejtés során.
Az alapértelmezetten biztosított Csekély értékű ajándék jövedelem esetében a beállító felületen az Egyes meghatározott juttatás egyedi összeghatára mező értéke már a 2021. február 1-től érvényes minimálbér 10%-os összegét tartalmazza.
Jogszabályi háttér:
A Kormány 20/2021. (I. 28.) Korm. rendelete a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról
és
A Kormány 21/2021. (I. 28.) Korm. rendelete a minimálbérhez kapcsolódó jogosultságok felülvizsgálatáról
Szakképzési hozzájárulás alap változása 2021.01.01-től
Kulcs-Bér light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Bár 2021. január 28-án reggel NAV a 74. számú információs füzetben egyértelműsítette, hogy a béren kívüli juttatások után 2021. június 30-ig is meg kell fizetni a szakképzési hozzájárulást – az egyes meghatározott juttatások kapcsán pedig ez nem is volt kérdéses – mindennek ellentétéről rendelkezik a az 22/2021. (I. 28.) Korm. rendelet, amely remélhetően pontot tett a szakképzési hozzájárulás (szakho)kötelezettség cafeteria juttatások egy részét is jelentősen érintő szabályok körüli vitákra.
A szakképzésről szóló új törvény (Szkt.), a szociális hozzájárulási adóról szóló törvény (szocho-törvény), a személyi jövedelemadóról szóló törvény (szja-törvény) és a veszélyhelyzet idején hatályos jogszabályok egybevetése alapján a NAV által kiadott értelmezés szerint 2021. január 1-jétől a béren kívüli és a béren kívüli juttatásnak nem minősülő egyes meghatározott juttatások szja-törvény szerint meghatározott adóalapja egyben a szociális hozzájárulási adó (szocho) alapja, és így (szakho) alapja is, aminek értelmében a szakho fizetésére kötelezetteknek ezen juttatások után is kellett volna szakhót fizetnie.
Azonban a 22/2021. kormányrendelet (Rendelet) a Szkt. szerinti szakho-kötelezettségre a következő eltérő szabályokat tartalmazza:
A Szkt. 106. § (1) bekezdése értelmében „a szakho alapja a kötelezettet terhelő szocho alapja”, ezzel szemben a Rendelet szerint „2021. január 1-jétől a szakho alapja – a szocho-törvény 1. § (4) bekezdése szerinti jövedelemnek szja törvény szerinti adóalapként meghatározott összege és a szocho-törvény 1. § (5) bekezdésében meghatározott jövedelem kivételével – a szocho-ra kötelezettet terhelő szociális hozzájárulási adó alapja”.
A kivételek közé tartozó jövedelmek a következők:
A béren kívüli juttatások [szja-törvény 71. §], azaz
- a SZÉP-kártya alszámlák keretösszegeit, valamint a rekreációs keretösszeget meg nem haladó támogatás,
- a szövetkezet közösségi alapjából nem pénzben adott juttatás értékéből a minimálbér havi összegének 50 százalékát meg nem haladó rész.
A béren kívüli juttatásnak nem minősülő egyes meghatározott juttatások [szja-törvény 70. §], így különösen
- a SZÉP-kártya alszámlák keretösszegeit, valamint a rekreációs keretösszeget meghaladó támogatás, valamint
- a reprezentáció, az üzleti ajándék, a csekély értékű ajándék, a hivatali, üzleti utazáshoz kapcsolódó étkezés stb.
Kivétel továbbá
- a kamatkedvezményből származó jövedelem [szja-törvény 72. §] szja-törvény szerinti adóalapként meghatározott összege
- a vállalkozásból kivont jövedelem [szja-törvény 68. §],
- az értékpapír-kölcsönzésből származó jövedelem [szja-törvény 65/. §],
- az osztalék [szja-törvény 66. §], vállalkozói osztalékalap [szja-törvény 49/C §],
- az árfolyamnyereségből származó jövedelem [szja-törvény 67. §],
- az szja-törvény 1/B § hatálya alá tartozó természetes személy e tevékenységből származó jövedelme.
Ez tehát azt jelenti, hogy a béren kívüli juttatások, az egyes meghatározott juttatások és az említett egyéb külön adózó jövedelmek után továbbra sem kell szakho-t fizetni.
A rendelkezések 2021. január 29-én lépnek hatályba (a kötelezettek körének változásával összefüggésben a Rendelet feloldja a hatálybaléptetésnek a Magyarország gazdasági stabilitásáról szóló 2011. évi CXCIV. törvény 32. §-a szerinti várakozási időt).
Figyelem! Amennyiben a 2021.január hónapban már sor került béren kívüli juttatást és/vagy egyes meghatározott juttatást tartalmazó számfejtésre, a helyes közteherfizetési kötelezettségek meghatározása érdekében meg kell ismételni a számfejtést!
Közteher utalás
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Tájékoztatjuk Felhasználóinkat, hogy jelen verzióban az Elszámolás/Utalások kezelése/Közterhek pontban a közterhek felgyűjtése korlátozottan működő funkció!
Fontos! Felhívjuk azonban Felhasználóink figyelmét, hogy a magánszemélyhez nem köthető kötelezettségek gyűjtését a közteherutalásban csak a 2108 bevallás gyűjtését tartalmazó következő verziónkban biztosítjuk. Kérjük annak figyelembevételével indítsák el a köztehergyűjtést, hogy amennyiben január hónapban magánszemélyhez nem köthető fizetési kötelezettségük is keletkezett, azzal jelenleg ki kell egészíteni a program által gyűjtött adatokat!
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2020. augusztus 10.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
| 2008INT bevallás |
| Közteherutalás a 2008INT bevallás alapján |
Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A 2008INT bevallás gyűjtése frissítésre került a NAV 2020. augusztus 06-án közzétett 2.0 verziójának megfelelően. A 2008INT bevallás a következőkkel módosult:
Főlap 2008INT_A (C) blokk
Az itt kiválasztott kódszám alapján kell biztosítani a TB járulékalap és járulék gyűjtését a 2008INT-M lapon. Ha a kiválasztott kód „1″, akkor a biztosítottól levont társadalombiztosítási járulékkal kapcsolatos kötelezettségeket 2020. július 1-jétől a
11. sor: A biztosítottól levont társadalombiztosítási járulék alapja
A 18,5%-os mértékű társadalombiztosítási járulék alapjaként figyelembe vett összeget kell ebben a sorban szerepeltetni.
12. sor: A 11. sor összegéből számított 18,5%-os mértékű társadalombiztosítási járulék összege
Ebben a sorban a 11. sor összegéből számított járulék 18,5%-os mértékét kell feltüntetni.
Ezt a gyűjtést biztosítjuk a 2008INT bevalláson.
Ha a kiválasztott kód „2″, akkor , a természetes személynek az alábbi sorokat kell kitöltenie 2020. július 1-jétő.
Fontos: ezt a gyűjtést NEM BIZTOSÍTJUK a 2008INT bevalláson és a közteherutaláson!
Főlap 2008INT_A (D) blokk, 2 új sor a 4. sor után:
A biztosítottól levont társadalombiztosítási járulék összesen „c” oszlop =2008INT_M, 2008INT_MP 12. sorok „c” oszlopok összesen „d” oszlop= „c” ezerre kerekítve A természetes személyt terhelő társadalombiztosítási járulék összesen „c” oszlop=2008INT_M, 2008INT_MP 14. sorok „c” oszlopok összesen „d” oszlop=”c” ezerre kerekítve
2008INT_A-01 lap (A) blokk, 2 új sor a 4. sor után:
Ezeket a sorokat nem töltjük. 2008INT_M (F) blokk 4 új sor a 10. sor után:
Ha a 2008A lap (C) blokkban a „Jelölje, ha a Tbj. 56/A. §, vagy az új Tbj. 87. §19 rendelkezéseivel érintett” mező=2, akkor a 11., 12. sorokat kell tölteni: 11. „c” oszlop = 18,5%. TB járulék alap 12. „c” oszlop = 11. * 18,5%.
Közteherutalás a 2008INT bevallás alapján
Kulcs-Bér Európa verzióban elérhető funkció
Amennyiben a cégadatoknál kiválasztott munkaadói forma „Külföldi foglalkoztató”, akkor a közteher utalásban a tb járulék a 407. adónem kódú számlaszámra került gyűjtésre.
Tanulószerződés alapján foglalkoztatott tanuló SZOCHO fizetési kötelezettsége 2020.06.30-át követő időszakra
Kulcs-Bér Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A NAV 2020.08.07-én kiadta a 2008 bevallás 11.0 verzióját, amelynek verzióváltási információjaként közzé tette, hogy korábbi álláspontjuktól eltérően „A tanulószerződés alapján szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanulók esetében a szociális hozzájárulási adó vonatkozásában a 2019. december 31-én hatályos szabályokat kell alkalmazni, vagyis 2020. június 30-a után a szociális hozzájárulási adó mértéke 17,5%”. Programunkban jelen verziótól a fentieknek megfelelő elszámolás érdekében a „Tanulószerződés alapján foglalkoztatott” a következő beállítás módosításokra került sor: A Törzskarbantartás/Közös törzsek/Foglalkozási viszonyok pontban a tanulószerződéses foglalkozási viszonyban törlésre került a 2020.07.01-től érvényes SZOCHO historikus adatainál (korábbi adatok) a 15,5% sor.
Fontos: Amennyiben a 2020. augusztus Kulcs-Bér verzió mellett már alapértelmezett Foglalkozási viszony beállítás alapulvételével már sor került tanulószerződéses tanuló számfejtésére, kérjük, ismételje meg a számfejtést a helyes SZOCHO elbírálás érdekében
2008M-09-02 lap hibaüzenet jutalom gyűjtése esetén
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A jutalom hibásan került gyűjtésre a 2008M-09-01 lapra. Felgyűjtésre került a 616. sorra mínusz előjellel, a 617. sorra pedig plusz előjellel. Ezek a sorok csak 17, 91 foglalkoztatás minősége kóddal lehetnek kitöltve. A hibát javítottuk
Visszamenőleges jelenlét korrekció 2008M-09-02 lapon TB járulékdat gyűjtési hiány
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A TB járulék gyűjtési hiányosság abban az esetben fordult elő, ha a visszamenőleges korrekcióban a visszavont és a pótlólag beállított jelenlétek jövedelmeinek szummája pozitív eredmény volt (pl.: eredetileg vélelmezett keresőképtelenségre, vagy betegszabadságra jelölt nap került módosításra szabadságra vagy ledolgozott napra). Ha a visszamenőleges korrekcióban a visszavont és a pótlólag beállított jelenlétek jövedelmeinek szummája negatív vagy nulla volt, akkor a gyűjtés helyes volt. A hiba a visszamenőleges béremelés számfejtése esetében is fennállt. A hibát javítottuk.
Analitikus bérköltség összesítő – TB járulék megjelenítése járulékkedvezmény esetén
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Analitikus bérköltség összesítő – TB járulék megjelenítése járulékkedvezmény esetén Az Analitikus bérköltség összesítőn a számított TB járulék került felgyűjtésre abban az esetben is, ha azt családi járulékkedvezmény csökkentette. A hibát javítottuk.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
2018. január 1-től az alábbi a bérprogram működését érintő törvényi változások várhatók:
1. Minimálbér és garantált bérminimum
A 2018-as évben a szakképzettséget nem igénylő munkakörök esetében – teljes munkaidő esetén – a legkisebb adható bruttó jövedelem összege 127.500 forintról 138.000 forintra emelkedik, a szakképzettséget igénylő munkakörök betöltése esetén a teljes munkaidőre meghatározott legkisebb adható munkabér összege 161.000 forintról 180.500 forintra változik.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
A NAV és NGM által képviselt és közzétett egységes állásfoglalás alapján a költségvetési szervnek, valamint az egyházi fenntartású, közfeladatot ellátó egészségügyi, oktatási, szociális, valamint közgyűjteményi és közművelődési szolgáltatást nyújtó intézménynek nem minősülő kifizető a kedvezményt érvényesítheti a közfoglalkoztatási jogviszonyban állók után, tekintettel a 2011. évi CLVI. törvény értelmező rendelkezéseire.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2022. február 3.
Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2022. február 4-én lesz elérhető.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
2208A-01-01 lap Változások: – A 2021. évi koronavírusos 15. sor megszűnt. – 16. sorból 15. sor lett. Új sorok: – 29. sor – 30. sor – 31. sor 
A 2208A-01- 01-es lapon kell feltüntetni az Szja tv. és a Szocho tv. alapján a kifizetőt terhelő személyi jövedelemadó, természetes személyhez nem köthető szociális hozzájárulási adó összegét, a kifizető által kisadózó vállalkozásnak juttatott bevétel utáni adó összegét, és a természetes személyhez nem köthető, valamint a szakirányú és a duális képzés szociális hozzájárulási adóból elszámolható kedvezményt. A 2208A-01-01 lap fejlécét új jelölőnégyzetekkel bővítették: Jelölje, ha – a Szocho tv. 17/A. § (2) bekezdése szerinti csökkentett összegű kedvezményt érvényesít. A bruttó kötelezettség a Szocho tv. 17/A. § (1) bekezdés a) és b) pontja szerinti összeg ötven százalékával csökkenthető, ha a felnőttképzési jogviszonyban álló képzésben részt vevő személy az Szkt. szerinti szakirányú oktatásban a szakképzési munkaszerződéssel párhuzamosan fennálló foglalkoztatásra irányuló más olyan jogviszonya mellett vesz részt, amelyben a foglalkoztató a duális képzőhelytől eltérő harmadik személy. Ennek tényét jelölni kell az erre szolgáló kódkockában. E nyilatkozat a 29-31. sorokhoz kapcsolódik. Jelölje, ha – a Szocho tv. 36/D. § (1) bekezdés b) pontja szerinti csökkentett összegű kedvezményt érvényesít. A Szocho tv. 17/A. § (1) bekezdés a) pontját a régi Szkt-nak az Szkt. hatálybalépését megelőző napon hatályos rendelkezése szerinti olyan együttműködési megállapodással érintett tanuló esetében, amely a tanulót családi és utónevének és oktatási azonosító számának megjelölésével konkrétan meghatározza, akként kell értelmezni, hogy a 17/A. § (1) bekezdés a) pontja szerinti mérték 70 százalékát lehet az adóév olyan munkanapjai közül figyelembe venni, amelyek átlagában a gyakorlattal lefedett időszak eléri a napi hét órát és az alkalmazandó súlyszorzó mértéke 1,0. A csökkentett összegű kedvezmény érvényesítését jelölni kell a kódkockában. E nyilatkozat a 29. sorhoz kapcsolódik. 
29-31. sorok Figyelem! 2022. január 1-től megszűnt a szakképzési hozzájárulás, a kedvezményei beépültek a szociális hozzájárulási adó kedvezményei közé. A Szocho tv. rendelkezései szerint a szociális hozzájárulási adókötelezettséget a természetes személyhez köthető, illetve a természetes személyhez nem köthető szociális hozzájárulási adókedvezményt követő sorrendben 2022. január 1-től további kedvezmények csökkenthetik 29. sor: Szakirányú oktatás arányosított önköltsége alapján számított összeg Ebben a sorban adja meg az állam, illetve az Nkt. szerinti szakképzési megállapodással vagy az Szkt. szerinti együttműködési megállapodással rendelkező fenntartó által fenntartott: – szakképző intézménnyel tanulói jogviszonyban álló tanulónként, illetve felnőttképzési jogviszonyban álló képzésben részt vevő személyenként a szakirányú oktatás, illetve – szakiskolával tanulói jogviszonyban álló tanulónként az Nkt. 13/A. § (3) bekezdése szerinti nevelés oktatás arányosított önköltsége alapján az egy munkanapra vetített mérték és a szakképző intézményben, illetve a szakiskolában teljesített oktatási nap és az olyan munkanap kivételével, amire tekintettel a tanuló, illetve a képzésben részt vevő munkabérre nem jogosult a tárgyhónap munkanapjai számának szorzataként számított összeget. A szakirányú oktatás arányosított önköltségének adott évfolyamra meghatározott öszszege az önköltségnek (1 200 000 forint/fő/év64) a szakmánként alkalmazandó súlyszorzó szorzataként számított mértéke. A szakmánként alkalmazandó súlyszorzót a szakmaszorzó és az évfolyami szorzó szorzataként kell meghatározni. 30. sor: Duális képzés arányosított alapnormatívája alapján számított összeg Ebbe a sorba hallgatónként az Nftv. szerinti duális képzés és gyakorlatigényes alapképzési szak arányosított alapnormatívája alapján az egy munkanapra vetített mérték és a tárgyhónapban ténylegesen teljesített képzési napok számának szorzataként számított összeget kell beírni. 31. sor: Sikeres szakmai vizsgát tett tanuló, képzésben részt vevő személy után igénybe vehető adókedvezmény összege A bruttó kötelezettség csökkenthető az Szkt. 83. § (2) bekezdés a) pontja szerint megkötött és legalább hathónapos időtartamban fennálló szakképzési munkaszerződésre tekintettel a 29. sorban igénybe vett adókedvezmény húsz százalékának megfelelő összeggel, ha a tanuló, illetve a képzésben részt vevő személy sikeres szakmai vizsgát tett. Fontos információ: Felhívjuk Felhasználóink figyelmét, hogy a 2208A-01-01 lap 29., 30. és 31. sorainak programból való gyűjthetősége érdekében a 2208 gyűjtése során a programban megjelenítésre kerülő „Az adózót terhelő – magánszemélyhez nem köthető – egyéb kötelezettség (2208A-01-01)” képernyő alsó táblázatrésze bővítésre kerül. Az ezzel kapcsolatos fejlesztés jelenleg is folyamatban van, és az e fejlesztést is tartalmazó verziónkat előreláthatóan a jövő hét folyamán fogjuk közzétenni! 2208A-01-02 lap Változások: A 08A-01-02 lap törlésre került a bevallásról. 2208A-01-03 lap Nem változott. 2208A-02-01 lap Változások: – 107. soron „A három vagy több gyermeket nevelő munkaerőpiacra lépő nők után fizetendő szoc.hozz.adó kötelezettség adatokat kell jelenteni. – 107. sor 108. sor lett – 108. sor 109. sor lett – 109. sor 110. sor lett 
2208A-02-02 lap Változások: A 165. sor (koronavírus táblarész) megszűnt. 2208A-02-03 lap Változások: 175-179.sorok (Tanulószerződéses táblarész) megszűntek. 2208A-03-01 lap Változások: 195, 197, 198, 200 sorok gyűjtése változott. 2208M főlap Változások: A 2208M főlapon az őstermelői igazolvány száma helyett a tevékenység azonosítót kell feltüntetni. 
2208M-04 lap Változások: A 08M-04 lap fejlécében új jelölő sor került a foglalkoztatási viszonyt nem eredményező jogviszony alapján történő kifizetésre tekintettel. Abban az esetben, ha a 304-306., illetve a 314-315. sorokban foglalkoztatási viszonyt nem eredményező jogviszony alapján történő kifizetést tüntet fel, és kizárólag csak ezekben a sorokban szerepeltet adatot, akkor a 2208M-04-es lap fejlécében az erre szolgáló jelölő mezőben ezt a tényt „X”-szel kell jelölni. Ilyen foglalkoztatási viszonyt nem eredményező, két fél között létrejött jogviszony alapján teljesített kifizetés pl: - ingó bérbeadás (gépjármű bérlés)esetén; - bíróság, volt munkáltató, biztosító által megítélt/kifizetett jövedelempótló kártérítés esetén; - jogdíj. Amennyiben ez a sor kitöltött, úgy a 08M-08 lapot nem kell kitölteni! A 08M-04 lapon az összevont adóalapba tartozó jövedelmek táblázat kiegészült egy f) oszloppal. Az f) oszlop mezői csak a 25 év alatti fiatalok kedvezményére jogosult természetes személyre vonatkozóan tölthetők ki. A 313. sor a) mezőben a szocho mérték átírásra került 13%-ra. 
2208M-05 lap Változások: A 08M-05 lapon új sor került bevezetésre, a 318. Összevont adóalapot csökkentő 25 év alatti fiatalok kedvezményének összege. Az új sor miatt a további sorok számai megváltoztak (319-324. sorok). A változás az újonnan bevezetett 25 év alatti fiatalokra vonatkozó szja kedvezmény miatt került kialakításra, mely az összevont adóalapot csökkenti. E kedvezmény a négy vagy több gyermeket nevelő anyák kedvezményét követően, de a személyi kedvezményt, az első házasok kedvezményét és a családi kedvezményt megelőző sorrendben vehető igénybe. 
2208M-07 lap Változások: A 08M-07 lap fejlécébe új jelölő négyzet került a Tbj. szerint külföldinek minősülő természetes személyre vonatkozóan az Art. 50. § (2) bekezdés 22b. pontja alapján. A 08M-07 lapon a 386. sor a) oszlopából törlésre került a tanulószerződéses tanulók után fizetendő szociális hozzájárulási adó összegére vonatkozó jelzés, mivel ezekre a tanulókra 2021. július 1. óta nincs szociális hozzájárulási adó fizetési kötelezettsége az adózóknak. A 387. sor megszüntetésre került. 
Az új jelölőnégyzet kezelhetősége érdekében a Dolgozó adatai/Személyi alapadatok/Személyi adatok pontban a „Külföldi illetőségű magánszemély szerinti állam” legördülő mellett egy új jelölőnégyzetet biztosítunk „A Tbj. szerint külföldinek minősülő természetes személy” megnevezéssel. A jelölőnégyzet alapértelmezetten bejelöletlenül kerül megjelenítésre. Amennyiben a jelölőnégyzet bejelölésre kerül, és a magánszemélyhez kapcsolódó jogviszonyban a 2208 bevallás 364-368. soraihoz beállított jövedelem kerül számfejtésre, akkor a 2208 bevallás gyűjtésekor a magánszemély 2208M-07 lapján a „…Tbj. szerint külföldinek minősül” jelölőnégyzetet bejelölten kerül átvételre az xml fájlba. 
Az új mező állapota a Névsoros listában is lekérdezhető. 2208M-08 lap Változások: Az alk. min.kódot tartalmazó részben a „Jelölje, ha a 485/2020. (XI.10.) Korm.rendelet…” jelölőnégyzet törlésre került. A 08M-08 – 12 lapok sorainak számozásában és adattartalmában változás nem történt, kizárólag a szociális hozzájárulási adó és a kifizetőt terhelő egyszerűsített közteherviselési kötelezettség mérték csökkenésének átvezetése történt meg a 2208M-10 és a 2208M-11 lapokon. A 08M-11 lapon a 21-es jogcímkódú adókedvezmény igénybevételének 4. évére tekintettel biztosították a 675., 677. sorok kitölthetőségét. A 677. sor kötelezettségének összesítése a 08A-02-01 lap új, 107. sorában jelenik meg (az új sor miatt a további sorok számai megváltoztak). 2208M-09 lap Nem változott. 2208M-09-01 lap Nem változott. 2208M-09-02 lap Nem változott. 2208M-10 lap Nem változott. 2208M-11 lap Nem változott. 2208M-12 lap Nem változott.
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció Jelen verziónkban az Adatszolgáltatások/NAV felé/2258 pontban biztosítjuk a 2258 bevallás gyűjtését a NAV által kiadott 1.0 verziójú 2258 bevallás szempontjainak megfelelően. A 2258 bevallás a következő módosításokat igényelte: 2258 Főlap A „B” blokkban az Őstermelői igazolvány száma helyett Őstermelői tevékenység azonosítót kér a bevallás. Az Östermelői tevékenység azonosító karakterszáma több, mint az Őstermelői igazolványé volt. Az Őstermelők családi gazdaságának nyilvántartási száma mezőinek tagolása és száma megváltozott. A „D” blokkból kiszedték az Adózó TJ száma alatti Nyilatkozatrészt. Frissítésre került az állampolgárság kód háttértábla. 
2258/NY Változások: 1. sort megszüntették. 2258-01-01 lap Változások: Az adóalap kedvezmény nyilatkozatok táblarészét kiegészítették a 25 év alatti fiatalok kedvezményének igénybevétele jelölőnégyzettel. A B) táblarészben a 8. sorból 7. sor lett, a 8. sorban pedig bekerült a 25 év alatti fiatalok kedvezményeként érvényesíthető havi összeg. A 2., 3., 4. sorok a) mezőiben a szocho mértéket 13%-ra módosították. 
2258-01-02 lap Változások: Az adóalap kedvezmény nyilatkozatok táblarészét kiegészítették a 25 év alatti fiatalok kedvezményének igénybevétele jelölőnégyzettel. A 1. sorba bekerült a 25 év alatti fiatalok kedvezményeként érvényesíthető havi összeg, és a korábbi 2-9 sorokból 3-10 sorok lettek. 
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció Jelen verziónkban a Adatszolgáltatások/NAV felé/2208INT pontban biztosítjuk a 2208INT bevallás gyűjtését a NAV által kiadott 1.0 verziójú 2208INT bevallás szempontjainak megfelelően. A 2208INT bevallás a következő módosításokat igényelte: 2208INT_A-01 lap Az 1.sor a) mezőjében a szocho mértéket aktualizálták 13%-ra. 2208INT_M lap Frissítésre került az állampolgárság kód háttértábla.
Kulcs-Bér Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Havi Egészségbiztosítási statisztikai jelentés gyűjtésének biztosítása Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Új opció a fizetési jegyzék PDF exportjának beállításához Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Évnyitás hiba – a személyi kedvezmény a 2021. decemberben érvényes összegben került átvételre Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció A személyi kedvezmény a 2021. decemberben érvényes minimálbér egyharmadaként meghatározott összegben került átvételre az évnyitás során. Helyesen: a január hónapban érvényes minimálbér egyharmadaként meghatározott összegben kellett volna átvenni minden olyan esetben, amikor a jogviszonyban 2021. december hónapban az Adószámítási adatok és kedvezmények pontban személyi kedvezményként 55800.-Ft szerepelt. A hibát jelen verziónkban javítottuk, jelenleg már évnyitás futtatást követően az 55800 Ft-os kedvezmény értékek aktualizálásra kerülnek az Adószámítási adatok és kedvezmények pontban, akkor is, ha január hónapban az ilyen jogviszonyban már elkészült a hóvégi számfejtés, amely iyen esetben törlésre kerül. Kérjük, ellenőrizzék az évnyitással január hónapra átvett személyi kedvezmény összegeket. 
Az egyéni bérkartonon valamint az összevont bérkartonon a munkavállalói levonások sor összesített adatában nem kerül figyelembevételre a szja előleg Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció Az egyéni bérkartonon valamint az összevont bérkartonon a munkavállalói levonások sor összesített adatában nem kerül figyelembevételre a szja előleg. A hibát javítottuk, jelen verziónkban az már nem tapasztalható.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2023. november 29.
Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2023. november 30-án lesz elérhető.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
Fontos!
Felhívjuk figyelmüket, hogy a Közfoglalkoztatottak után igénybe vehető SZOCHO adókedvezmény felsőhatár összege következő verziónkban fog a 2023.12.01-én érvényes közfoglalkoztatási garantált bérnek megfelelően aktualizálásra kerülni.
A díjazás ellenében munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony keretében (megbízási szerződés alapján, egyéni vállalkozónak nem minősülő vállalkozási jogviszonyban) személyesen munkát végző személy akkor minősül biztosítottnak, ha az e tevékenységéből származó, tárgyhavi járulékalapot képező jövedelme eléri a minimálbér harminc százalékát, vagy naptári napokra annak harmincad részét. 2023.12.01-től a 2023.12.01-től érvényes minimálbér harminc százalékát kell vizsgálni.
14. Minimálbér:
14.1. a tárgyhónap első napján érvényes, a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított alapbér kötelező legkisebb havi összege
Minimálbér, garantált bérminimum generálta változások 2023. december 1-től – egyéni vállalkozó/társas vállalkozó megváltozott munkaképességűek kedvezményeKulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Jogszabályi háttér:
Szocho tv. 34. §
11. minimálbér: az év első napján érvényes kötelező legkisebb munkabér havi összege, kivéve az e törvény egyéni és társas vállalkozókra vonatkozó rendelkezéseiben említett minimálbért, amely a tárgyhónap első napján, a teljes munkaidőre érvényes garantált bérminimum havi összege, ha az egyéni vállalkozó személyesen végzett főtevékenysége vagy a társas vállalkozó főtevékenysége legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igényel, ennek hiányában a tárgyhónap első napján érvényes kötelező legkisebb munkabér havi összege;
Minimálbér, garantált bérminimum generálta változások 2023. december 1-től – EFO közterhek
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Egyszerűsített foglalkoztatásban foglalkoztatott munkavállaló esetében a munkáltató által fizetendő közteher mértéke a munkaviszony minden naptári napjára munkavállalónként
c) a filmipari statiszta alkalmi munkára irányuló egyszerűsített foglakoztatása esetén a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér 3 százaléka, azaz 2023.12.01-től 266800*3%=8004 -> 8000 forint
azzal, hogy a mértéket száz forintra kerekítve kell meghatározni.
Jogszabályi háttér:
EFO törvény 8. §
(2) Egyszerűsített foglalkoztatásban foglalkoztatott munkavállaló esetében a munkáltató által fizetendő közteher mértéke a munkaviszony minden naptári napjára munkavállalónként
a) a 7. § (2) bekezdés a) pontja esetén a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér 0,5 százaléka,
b) a 7. § (2) bekezdés b) pontja esetén a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér 1 százaléka,
c) a filmipari statiszta alkalmi munkára irányuló egyszerűsített foglakoztatása esetén a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér 3 százaléka,
azzal, hogy a mértéket száz forintra kerekítve kell meghatározni.
Minimálbér, garantált bérminimum generálta változások 2023. december 1-től – EKHO általános közteheralap
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A Törzskarbantartások/Közös törzsek/Jövedelem jogcímek törzscsoportban a Bruttó maximuma soron új mezőt biztosítunk „Bruttó maximuma (2023.11.30-ig)” megnevezéssel.
E mezőbe kerülnek át jelen verziófrissítés futtatását követően a 2023.11.30-ig hatályos adatok.
a „Bruttó maximuma” mezőben a 2023.12.01-től érvényes minimálbér alapján kerülnek aktualizálásra az adatok.
A „Bruttó maximuma” mező adata a következő Jövedelem jogcímek esetében a 2023.12.01-én érvényes minimálbér alapján jelenik meg:
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Tbj.
4. §
14. Minimálbér:
14.1. a tárgyhónap első napján érvényes, a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított alapbér kötelező legkisebb havi összege
Szocho tv.
34. § 11 minimálbér: az év első napján érvényes kötelező legkisebb munkabér havi összege, kivéve az e törvény egyéni és társas vállalkozókra vonatkozó rendelkezéseiben említett minimálbért, amely a tárgyhónap első napján, a teljes munkaidőre érvényes garantált bérminimum havi összege, ha az egyéni vállalkozó személyesen végzett főtevékenysége vagy a társas vállalkozó főtevékenysége legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igényel, ennek hiányában a tárgyhónap első napján érvényes kötelező legkisebb munkabér havi összege
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Tbj.
4. §
14. Minimálbér:
14.2. a biztosított egyéni és társas vállalkozó járulékfizetéséről szóló rendelkezések alkalmazásában a tárgyhónap első napján, a teljes munkaidőre érvényes garantált bérminimum havi összege, ha az egyéni vállalkozó személyesen végzett főtevékenysége vagy a társas vállalkozó főtevékenysége legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igényel.
Excel-Import alapbérhez – jogviszony azonosítás jogviszonykód alapján
Kulcs-Bér Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A funkció használata előtt készítsen adatbázismentést!
A Karbantartás/Excel-Import alapbérhez funkcióban bővítettük a jogviszony azonosításhoz szükséges adatokat a jogviszonykóddal:
A menüpont segítségével egy Excel fájlból tudjuk beolvasni adott jogviszonyokhoz a megváltozott alapbér összegét.
Az import fájl elkészítéséhez rendelkezésre áll egy sablon.
Elegendő kitölteni az alábbi négy mezőt:
A fájl készítést jegyzetek segítik. A cella jobb felső sarkában található háromszögre történő kattintással lehet lenyitni a jegyzeteket:
Miután elkészült az import fájl, el kell indítani a menüpontot, majd tallózással kiválasztani az import fájlt.
A fájl kiválasztása után meg kell nyomni a Beolvas gombot
Ha a program nem talál hibát a beolvasott fájlban, meg kell nyomni a Feldolgoz gombot.
A beolvasott sorok feldolgozása után a jogviszonyokhoz beállításra kerül az új alapbér a megadott érvényességi dátummal.
Az alapbér módosításban érintett dolgozókat a Jogviszonyok listája segítségével lehet legyűjteni.
A táblázat bal felső sarkában található csillagra kattintva ki lehet választani azokat az oszlopokat, amelyekre az import fájlban szükség van:
Ez után lehet az állományt szűrni Alapbér típusra és/vagy Munkarend heti órakeret-re.
A szűrni kívánt oszlop fejléce fölé kell vinni a cursort, és rákattintani a megjelenő tölcsérre, és bejelölni az adott bértípust.
Hasonlóképpen lehet szűrni a Munkarend heti órakeret oszlopra is.
A szűrés történhet intervallumra is, ami a törzsbér esetében lehet hasznos. Ebben az esetben a tölcsérre történő kattintás után az (Egyéni…) sorra kell kattintani, és beállítani a szűrő feltételeket:
A szűrések beállítása után a táblázatot lehet Excelbe exportálni.
A fölösleges oszlopot export előtt is el lehet távolítani a csillag használatával, vagy az export után csak a szükséges oszlopokat kell átmásolni a sablonba.
Ez után ki kell tölteni a Bér összege és a Változás dátuma oszlopokat.
Az Excelbe történő exportálás után át kell másolni a megfelelő sorokat a sablonba, majd ki kell tölteni megfelelően a Bér összege és a Változás dátuma oszlopokat.
Szabadság jóváhagyás az értesítő e-mailben
A szabadság igényről szóló e-mailben az adott nap sorában szereplő linkek segítségével lehet elfogadni vagy elutasítani a szabadság igényt.
Értesítés a jelenlét lezárásáról
Jelen verziónktól a Kulcs-Beosztás értesítést küld a bérszámfejtőnek a Beállítások/Beállítások menüpontban beállított e-mail címére amikor egy hónapban valamennyi munkahelyre megtörtént a jelenlétek lezárása.
08 bevallás – hiányos gyűjtés a 2308M-09-02 lap 627. sorára
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Korábbi verzióinkban a 2308M-09-02 lap 627. sorára csak a jutalmat gyűjtötte a program.
Csoportos letiltás – számfejtési hiba
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Korábbi verziónkban hibásan kalkulálta a behajtói/végrehajtási jutalékot is tartalmazó csoportos letiltás összegét a program a számfejtés során, amennyiben a csoportos letiltást egy, azt megelőző sorszámú, felfüggesztett csoportos letiltás is megelőzte.
A hibát javítottuk.
Felhívjuk figyelmüket, hogy a letiltások rögzítését követően a Törvényi sorrend gombra minden esetben kattintsanak rá, mert jelen verziónktól kezdődően a behajtói/végrehajtási jutalékot is tartalmazó csoportos letiltások esetében e funkció a behajtói/végrehajtási jutalékok és az azokat megalapozó letiltás jogcímek megfelelő sorrendezését is kezeli!
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2013. február 27.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
|
|
A 2013. február/4. verzióban elérhető újdonságok, fejlesztések
|
|
Alapértelmezett – alapbér alapján történő fizetett ünnep elszámolás a havi béresek esetén
Light, Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
A fizetett ünnep alapbérrel történő elszámolását havi béres munkavállalók esetén alapértelmezettre állítottuk, azonban a távolléti díj alapján történő elszámolásának jelölésére továbbra is lehetőség van a Beállítások/Számfejtési alapadatok pontban.
|
|
Órában történő szabadság nyilvántartás
Light, Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Új funkcióval bővítettük programunkat a Munka törvénykönyve 124.§ (2) bekezdése értelmében:
(2) A napi munkaidő mértékétől eltérő munkaidő-beosztás esetén, a munkavállaló a szabadság kiadása során a beosztással azonos tartamra mentesül munkavégzési kötelezettsége alól és a kiadott szabadságot ezzel egyező óraszámban kell elszámolni és nyilvántartani.
A fentiekben foglaltak alapján az 5/2-től eltérő munkarendben (általános munkarendtől eltérő), illetve a napi egyenlőtlen munkaidőben foglalkoztatott munkavállalók szabadságát órában kell nyilvántartani. Ennek megfelelően programunk új opcióval bővült. A dolgozó adatain belül, a Jogviszonyok/Munkaügyi adatok/Szabadság és pihenőidő nyilvántartásnál lehetőséget biztosítunk a szabadság kezelési típusának beállítására.
Figyelem! Kulcs-Bér Light programban az automatikus szabadság számítás továbbra sem elérhető, azonban az órában történő nyilvántartást lehetővé tettük ebben a verzióban is.
További részleteket és képernyőképekkel illusztrált leírás kapcsolódó blogbejegyzésünkben olvashatnak:
Órában történő szabadság nyilvántartás leírása >>
|
|
Végrehajtói – behajtási jutalék letiltásokkal való kezelése
Light, Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Új levonási jogcím került paraméterezésre programunkban: Végrehajtási jutalék néven. A letiltási jogcím használatához kérjük, töltse vissza az alapértelmezett beállításokat a Törzskarbantartás/Közös törzsek/Levonási jogcímek pontban.
Az új levonási jogcímen kívül, új letiltási paraméter kezelése is megvalósításra került szintén a végrehajtási jutalékkal összefüggésben. Abban az esetben , ha egyedileg létrehozott jogcímet használtak a végrehatói (behajtási) jutalék érvényesítésére, kérjük végezzék el az új paraméter beállítását.
|
|
Új távolléti jogcím: Valószínűsíthető betegség miatti keresőképtelenség
Light, Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Jelen verziónktól lehetőséget biztosítunk a „valószínűsíthető betegség miatti keresőképtelenség” jelenlét rögzítésére, melynek megfelelően a dolgozó jelenlét naptár opciója új jelenlét jogcímmel bővült. A jogcím az „igazolt, nem fizetett” kategória alatt található meg.
Kulcs-Bér Prémium felhasználóinknak az új jelenlét jogcímtől függetlenül továbbra is biztosítjuk a visszamenőleges jelenlét adat korrekció használatát.
|
|
Frissítésre került a foglalkoztatói igazolás
Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Az Országos Egészségbiztosítási Pénztár által közzétett módosított Foglalkoztatói Igazolásnak megfelelően programunkban is frissítésre került az igazolás, amely a Nyomtatványok/ Bérügyi menüpontból érhető el. Tavalyi évhez hasonlóan idén is lehetőség van a programból történő elektronikus bevallás elkészítésére.
|
|
KIVA-s cégben számfejtett tanulószerződéses jogviszony
Light, Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
A 2011.évi CLVI. törvény IX. fejezete 455.§.(1) c) alapján a tanulószerződéssel foglalkoztatott után fizetendő SZOCHO alapja a tanulószerződésben meghatározott díj. Jelen esetben ez képezi a SZOCHO alapját abban az esetben is, ha a tanuló betegszabadságon van, vagy EB pénzellátásban (táppénz, GYED) részesül. A tanulószerződéses esetében az e mezőbe rögzített összeg alapján állapítja meg programunk a SZOCHO alapot, azonban KIVA-s cégformát illetően SZOCHO fizetési kötelezettség nincs, így a tanulószerződés alapján foglalkoztatott után fizetendő KIVA 16% alapja a tanulószerződésben meghatározott díj. A tanulószerződésben meghatározott díjat továbbra is a dolgozó jogviszonyán belül, a Jövedelem juttatások pontban kell rögzíteni.
|
|
Foglalkoztatói kedvezmények kezelése
Light, Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Megvalósításra került a foglalkoztatói kedvezmények munkaviszonyra tekintettel történő alkalmazásának figyelése. A jövőben nem engedélyezi programunk a kedvezmény jelölését olyan esetekben, ha nem megfelelő jogviszonyban kívánjuk alkalmazni azt.
Szakmai háttér:
• 2011. évi CLV. tv. a szakképzési hozzájárulásról és a képzés fejlesztésének támogatásról (4.§)
• 2011. évi CLVI. tv. Az egyes adótörvények és azzal összefüggő egyéb törvények módosításáról szóló törvény (460.§-463.§)
A törvény alapján kizárólag munkaviszony esetén lehet alkalmazni a kedvezményeket. A kedvezményt a munkáltató, kifizető a munkaviszonyra tekintettel az őt terhelő SZOCHO, illetve szakképzési hozzájárulásból érvényesítheti. Továbbá a frissítés futtatását követően eltávolításra kerül a nem munkaviszonyban foglalkoztatottak esetében bejelölt kedvezmény a még nem számfejtett hónapokban.
|
|
Szabadság újraszámításakor a szabadság napok kieső idővel történő csökkentése
Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
A Mt. 115. (1) és (2) bekezdése értelmében a 30 napot meghaladó keresőképtelenség esetén, a dolgozónak keresőképtelenség idejére nem jár szabadság. Az erre az időszakra eső szabadságos napok számával csökkenteni kell a dolgozó kiadható szabadságos napjainak számát. A jogszabálytól csak a dolgozó javára lehet eltérni. Ennek megfelelően programunkban megvalósításra került a fentiek kezelése. Amennyiben módosítani szeretnének az alapértelmezett beállításon, a Beállítások / Dolgozók kezelésének beállításainál tehetik meg.
Részleteket kapcsolódó bejegyzésünkben olvashatnak:
Szabadság újraszámításakor a szabadság napok kieső idővel történő csökkentése >>
 |
|
Munkaidőkeretben foglalkoztatottak havi elszámolása
Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Pontosításra került a munkaidőkeretben foglalkoztatott havi béres munkavállalók havi- és munkaidőkeret végén történő elszámolása.
|
|
Bérkiegészítés alkalmazása havi béres munkavállalók fizetett szabadságával összefüggő távollét esetén
Light, Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Programunkat felkészítettük a munkabérek védelméről szóló törvény, és a Munka törvénykönyvében foglaltak alapján a havi béres munkavállalók távolléti díjának számfejtése során esetenként megjelenő bérkülönbözet kezelésére. Ennek megfelelően új funkcióval bővült a Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Jövedelem juttatások pontja.
A bérkiegészítés alkalmazásával kapcsolatos részleteket kapcsolódó bejegyzésünkben olvashatják:
|
|
Beosztás, illetve pótlékok figyelembevétele távolléti díj számítása esetén
Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Programunkban módosításra került a pótlékok, illetve a beosztás figyelembevétele fizetett távollét esetén. A Nemzeti Gazdasági Minisztérium állásfoglalása alapján:
„A 2013. január 1-jén hatályba lépett távolléti díj számítási szabályokhoz igazodik a törvény azon szabálya, amely szerint – amennyiben a munkavállalónak volt munkaidő-beosztása – a távolléti díjon felül megilleti az a bérpótlék is, amelyre akkor lett volna jogosult, ha a munkavégzés alóli mentesülés tartama alatt ténylegesen munkát végzett volna. Lényeges, hogy ilyenkor a távolléti díj számítása során a bérpótlék-részt (Munka Törvénykönyve 151. §) nem kell figyelembe venni; vagyis a bérpótlékok kétszeresen nem kerülnek felszámolásra. A munkavállalót ugyanakkor valamennyi bérpótlék megilleti ilyen esetben; tehát nem csak a törvény, hanem a kollektív szerződés, munkaszerződés, vagy munkáltatói szabályzat alapján járó bérpótlékokat is figyelembe kell venni.”
 |
|
Alapbérrel elszámolt fizetett szabadság
Light, Kompakt és Prémium verzióban elérhető funkció
Tekintettel arra, hogy a Munka Törvénykönyve nem tiltja, hogy kollektív szerződés alapján eltérjen a munkáltató a szabadság távolléti díjjal történő megállapításától, ezért választható opcióként biztosítjuk a fizetett szabadságok alapbérrel történő elszámolását, mely programunkban a Beállítás/ Számfejtési alapadatok menüpontban állítható be. Ezen beállítás alkalmazásakor a „Alapbér fizetett ünnepre” jogcím fog megjelenni.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2023. október 30.
Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2023. október 31-én lesz elérhető.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
Főfoglalkozásúnak nem minősülő vállalkozó hibás számfejtése csoportos számfejtés esetén
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Csoportos számfejtés esetén a számfejtés sorrendjétől függően a nem főfoglalkozású társas vállalkozói és a nem főfoglalkozású egyéni vállalkozói jogviszonyoknál a számfejtésben megjelent a minimálbér alapján elszámolt TB és SZOCHO fizetési kötelezettség, pedig a számfejtések jövedelem nélküliek voltak.
A hiba abban az esetben jelentkezett, ha a számfejtésben a nem főfoglalkozású jogviszony követte a főfoglalkozású jogviszonyt.
A hibát javítottuk.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2024. február 27.
Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2024. február 28-án lesz elérhető.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
Jelen verziónktól kezdődően programunk Karbantartás/Egyszerűsített foglalkoztatottak importálása beolvasó felületén a Bruttó bér mező mellett új mezőt biztosítunk Órabér megnevezéssel az órabéres díjazás importálhatósága céljából.
Ennek érdekében az import fájl kiegészíthető egy új mezővel, amely az „Kifizetett bruttó bér” után következik.
Amennyiben ez az új Órabér mező kitöltésre kerül, abban az esetben nem a Bruttó bér mező adata kerül beolvasásra napibérként, hanem az órabér mező adata kerül beemelésre a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Jövedelmek, juttatások képernyő Alapbér táblarészének Bér típusa sorára oly módon, hogy a Bér típusa mezőbe az Órabér típus, az Összege mezőbe pedig a beolvasó felületen az Órabér mezőbe rögzített adat kerül.
Amennyiben a beemelésre kerülő import sablonban mind pedig a Bruttó bér mező kitöltésre kerül, ebben az esetben a Feldolgoz gombra kattintva azon sor(ok)on, amely(ek)en mind az Órabér mező, mind a Bruttó bér mező kitöltésre került, a program figyelmeztető üzenetet jelenít meg a Figyelmeztetés mezőben a következő szöveggel: „Mivel az Órabér mező kitöltött, így alapbérként ezen mező adat kerül beemelésre órabérként a jogviszony alapbér táblarészébe, nem a Bruttó bér mező adata napibérként!” Mindkét mező kitöltöttsége esetében tehát a Órabér mező adata kerül beemelésre a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Jövedelmek, juttatások képernyő Alapbér táblarészének Bér típusa sorára oly módon, hogy a Bér típusa mezőbe az Órabér típus, az Összege mezőbe pedig a beolvasó felületen az Órabér mezőbe rögzített adat kerül.
FONTOS! Az új oszlop használata nem kötelező. Az eddigi import fájl formátum változtatás nélkül használható.
Kulcs-Bér Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Több Ügyfelünk jelezte, hogy az általuk kezelt cégnél cafeteria rendszer működik, amelynek keretében a szép kártya is választható elem. Az éves választott szép kártya juttatás összege meghaladja az éves rekreációs keretösszeg kedvezményes határát. Ebből kiindulva külön jövedelem jogcímeken tartják nyilván az éves juttatás béren kívüli juttatás (bkj) részének és egyes meghatározott juttatás (emj) részének 1/12 részét havi szinten. Előbbit az alapértelmezett SZÉP kártya jövedelem jogcímen, utóbbit egyedi, egyes meghatározott juttatás típusú jövedelem jogcímen a SZÉP kártya jelölőnégyzet bekapcsolt állapota mellett az egyedi jövedelem jogcímnél.
Utóbbi jövedelem jogcím korábbi verzióinkban negyedéves emj közterhekkel jelent meg a számfejtésben, de a fenti körülményekre tekintettel a témában érintett Ügyfeleink jelezték, hogy ezeket a jövedelem jogcímeket havi emj közterhekkel szeretnék megjeleníteni a számfejtésben, hogy a 08 bevallásra és a közteherutalásba is havonta kerüljenek az ilyen jövedelem jogcímen számfejtett jövedelmek gyűjtésre.
A fenti igény biztosítása érdekében a következőt biztosítjuk jelen verziónktól kezdődően:
Ha az egyedileg létrehozott SZÉP kártya jövedelem jogcím esetében a jövedelem törzs beállító felületén a Cafeteria részben a típus mező adata „Egyes meghatározott juttatás” és a SZÉP kártya jelölőnégyzet bejelölt állapotú, akkor az így beállított jövedelem jogcímen számfejtett tételek esetében havi emj közterheket jelenít meg a számfejtés során a program.
Fontos!
Kérjük, a 2024. február havi közteherutalás gyűjtését jelen verziónkon futtassák!
Változás a lezáratlan tárgyhónapot követő hónapban rögzített levonások/letiltások kezelésében
Korábbi verzióinkban abban az esetben, ha a lezárásra kerülő hónapban a Dolgozók adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Levonások pontban levonás/letiltás került rögzítésre és a következő hónapban még nem készült számfejtés, de a következő hónapban is került rögzítésre levonás/letiltás, akkor a hónapzárás során a következő hónapból törlésre került az összes, a következő hónapban rögzített letiltás.
Jelen verziónktól kezdődően ez a működés változtatásra került oly módon, hogy a hónapzárás alkalmával átveszi a program a lezárásra kerülő hónap levonásait/letiltásait, melyek megtartják a lezárásra kerülő hónapban már kialakított sorrendet. Ezután ebbe a sorrendbe a következő hónapban a hónapzárást megelőzően rögzített levonások a következő hónapban a hónapzárás előtt már meghatározott sorrendben – a törvényi sorrendet is figyelembe véve – beillesztésre kerülnek. Ha két letiltás esetében azonos a törvényi sorrend, akkor a rögzítési sorrend rangsorol, azaz a lezárásra kerülő hónapból átvételre kerülő tételeket a hónapzárás a következő havi letiltásokhoz képest korábban rögzítettként kezeli.
A hónapzárás során abban az esetben, ha a lezárásra kerülő hónapban, és az azt követő hónapban is vannak rögzített levonások/letiltások, – és a helyes törvényi sorrend meghatározására szükség van -, a következő üzenetet jeleníti meg a program:
„A következő hónapban már van levonás rögzítve és az aktuális időszakból is átvitelre kerül levonás, ezért a program módosította a következő havi levonások törvényi sorrendjét, kérjük ellenőrizze!”
Fontos!
Amennyiben a hónapzárás során az Önök állományában valamely jogviszonyhoz kapcsolódóan megjelenik ez a fenti tájékoztató üzenet, kérjük ellenőrizzék a fentiekkel érintett jogviszony(ok)ban a levonások/letiltások törvényi sorrendjének helyességét, és szükséges esetben módosítsák azt.
Ideiglenes lakcím (Tartózkodási hely) adatok lekérésének lehetősége állományi listában
Kulcs-Bér Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Jelen verziónktól kezdődően lehetőséget biztosít a program a ideiglenes lakcím (tartózkodási hely) lekérésére a Vezetői információk/Állományi lista pontban.
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Jelen verziónktól kezdődően lehetőséget biztosítunk a Nyomtatványok/Bérügyi/Belépés nyomtatványai/Biztosítotti nyilvántartásba vétel pontban arra, hogy Felhasználóink akár a NAV iktatószám megjelenítése nélkül is gyűjthessék az Igazolás biztosítotti nyilvántartásba vételről iratot. Amennyiben nem kívánják a NAV iktatószámot felgyűjteni az iratra, úgy az általános szűrőablakból a Nyomtatási képre jutva a képernyő bal oldalán megjelenő beállító panelen az „Iktatószám megjelenítés” jelölőnégyzetet tegyék bejelöletlen állapotúvá.
Új Felszolgálási díj jövedelem jogcímek biztosítása a Jövedelem törzsben
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Jogviszony alapadatai/Alapadatok menüpontban biztosítunk egy „Felmondási idő megállapodás alapján” nevű mezőt azon ügyfeleink számára, akik az Mt-ben meghatározott felmondási időtől eltérő időt állapítanak meg a munkaszerződésben.
Az ebbe a mezőbe rögzített érték kilistázható a Vezetői információk/Állomány listában, valamint a Jogviszonyos listában.
Mind a két listában alapértelmezetten a Próbaidő vége után jelenik meg.
Az új mezőt a szerződéssablonba be lehet szúrni a dolgozó adatlapján a Jogviszonyok/Munkaügyi adatok/Szerződés menüpontban:
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Korábbi verzióinkban az önkéntes pénztári munkáltatói támogatás jövedelem jogcímek ( ÖSN, ÖSR, ÖPR, ÖPN, ÖER, ÖEN) esetében a jövedelem törzsben a „Munkáltatói kedvezmény igénybevételére jogosít” jelölőnégyzet bejelölt állapotú volt. A NAV-tól kapott szakmai vélemény megerősítette, hogy az önkéntes pénztári munkáltatói támogatásokkal szemben foglalkoztatói kedvezmény (SZOCHO, KIVA) nem érvényesíthető – kivéve a megváltozott munkaképességű személyek után érvényesíthető adóadókedvezményt -. Az önkéntes pénztári munkáltatói támogatás jövedelem jogcímek esetében a fentiek okán a jövedelem törzsben a „Munkáltatói kedvezmény igénybevételére jogosít” jelölőnégyzet jelen verziónktól kezdődően bejelöletlen állapotú, e jövedelmekkel szemben a számfejtés során a kizárólag a megváltozott munkaképességű személyek után érvényesíthető adóadókedvezmény érvényesül a számfejtés során.
A NAV-tól kapott szakmai vélemény érdemi része a következő:
A Számv. tv. szerint az önkéntes pénztári munkáltatói támogatás nem tartozik a bérköltség kategóriájába, az a 3. § (7) bekezdés szerint személyi jellegű egyéb kifizetésnek minősül [azok a kifizetések, amelyeket a munkáltató a munkavállaló részére jogszabályi előírás vagy saját elhatározása alapján teljesít és nem tartoznak a bérköltség fogalmába. Ilyenek különösen: a szerzői jogdíj, a lakhatási költségtérítés, a lakásépítésre nyújtott támogatás (ideértve az átvállalt kamatot és kezelési költséget is), az étkezési térítés, a munkábajárással kapcsolatos költségtérítés, a jubileumi jutalom, a dolgozó kötelezettségvállalásának térítése, a bányászati keresetkiegészítés, a tárgyjutalmak, az egyéb természetbeni munkajövedelmek, a megváltozott munkaképességű munkavállalók keresetkiegészítése, a betegszabadság díjazása, a munkáltatót terhelő táppénz, táppénzkiegészítés, a munkavállaló részére kötött, de a munkáltató által fizetett baleset-, élet- és nyugdíjbiztosítás díja, az önkéntes pénztárba befizetett munkáltatói tagdíj-hozzájárulás, a magánnyugdíjpénztárba befizetett munkáltatói tagdíj-kiegészítés, a munkáltatót terhelő, illetve általa átvállalt személyi jövedelemadó stb...]
Mindezekre tekintettel egyetértünk azon értelmezéssel, mely szerint a munkavállaló részére a munkáltató által az önkéntes pénztárba befizetett munkáltatói tagdíj-hozzájárulás nem vehető figyelembe a Szocho tv. 10-12. §, valamint a 15. § szerinti adókedvezmények alapjának meghatározása során. Ugyanakkor az a Szocho tv. 13. §-ában említett adókedvezmény alapjának számításakor – eltérő rendelkezés hiányában – figyelembe vehető.
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Korábbi verziónkban egyszerűsített foglalkoztatás jogviszonyban kilépés utáni számfejtés esetében közteher összeg került megjelenítésre. A hibát javítottuk, az jelen verziónkban már nem tapasztalható.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2020. október 5.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
Kulcs-Bér Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A Tbj. 27. § (2) bekezdése, amely a TB járulék fizetési alsóhatár kiegészítés alóli mentesítés jogcímeit sorolja fel, nem tartalmazza a CSED időszakát. Az új Tbj. hatálybalépését követően több ízben is feltettük a kérdést, hogy ez a hiányosság véletlen, és rövid időn belül rendezésre kerül, vagy szándékos, és a CSED időszakára a munkáltatónak meg kell fizetnie a TB járulék kiegészítést?
A 2008 12.0 verziójának ÁNYK ellenőrzése a CSED időtartamára hibaüzenetet küld, amennyiben a 2008M-09-02 lap 640-643. soraiban nem kerülnek feltüntetésre a TB járulék kiegészítéssel kapcsolatos adatok. A NAV-tól telefonon kapott információ alapján pedig jelenleg a PM azt az álláspontot képviseli, hogy bár a CSED véletlenül maradt ki a mentességi jogcímek felsorolásából, a jelenlegi jogszabályi szövegállapotból kell kiindulni, azaz a CSED idejére a munkáltatónak meg kell fizetnie a TB járulék kiegészítést.
Elvileg a közeljövőben visszamenőleges hatállyal be fog kerülni a CSED a mentességi jogcímek közé, és később önellenőrzéssel vissza lehet majd igényelni a CSED után megfizetett munkáltatói TB járulék kiegészítést.A fentiek kapcsán jelen verziónk letöltését követően a CSED-ek újbóli számfejtését követően a számfejtésben megjelenik a Munkáltatói közterhek szekcióban a TB járulék kiegészítés sor, valamint ezután a 2008 gyűjtését követően a 2008 bevallásba is be fognak kerülni ezek a munkáltatói TB járulék kiegészítés összegek.
2008INT bevallás új ÁNYK verziónak megfelelő gyűjtési feltételek biztosítása
Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
2008INT_M lap
Változások:
1.sor c) mező: Mind a tényleges jövedelem képezte SZOCHO alapot (SZOCHO adó 15,5%), mind a TB alsóhatárra való kiegészítés SZOCHO alapját (SZOCHO adó kieg.15,5%) fel kell gyűjteni erre a sorra.
Kitöltési útmutató:
1. sor: A szociális hozzájárulási adó alapja
Ebben a sorban a Szocho tv. meghatározott szociális hozzájárulási adó alapját kell feltüntetni.
1.sor c) mező:
2. sor: Az 1. sorból számított szociális hozzájárulási adó összege (2020. 06. 30-ig 17,5%, 2020. 07. 01-től 15,5%) (számított mező)
Ebben a sorban az 1. sor összegéből 2020. 06. 30-ig a számított adó 17,5%-os, 2020. 07. 01-től a számított adó 15,5%-os mértékét kell feltüntetni.
13.sor c) mező
Megváltozott a 13.sor a) mező szövege.
A TB alsó határra való kiegészítés TB alapját (Társadalombiztosítási járulék kieg.18,5%) fel kell gyűjteni erre a sorra.
Kitöltési útmutató:
13. sor: A természetes személyt terhelő, és a külföldi vállalkozás által megfizetett társadalombiztosítási járulék alapja
A 18,5%-os mértékű társadalombiztosítási járulék alapjaként figyelembe vett összeget kell ebben a sorban szerepeltetni.
14.sor c) mező (számított mező)
14. sor: A 13. sor összegéből számított 18,5%-os mértékű társadalombiztosítási járulék összege
Ebben a sorban a 13. sor összegéből számított járulék 18,5%-os mértékét kell feltüntetni.
2008INT_A lap
Változások:1. sor: A szociális hozzájárulási adó összesen (Adónemkód 258)Ennek a sornak a „c” oszlopába a természetes személyenként elkészített bevallási lapok (2008INT_M, 2008INT_MP) 2. sorok „c” oszlopainak összesített adatait kell beírni, majd ezt az összeget ezer forintra kerekítve kell átírni a „d” oszlopba.
Megváltozott a 6.sor a) mező szövege.
6. sor: A természetes személyt terhelő, és a külföldi vállalkozás által megfizetett társadalombiztosítási járulék összesen
Ennek a sornak a „c” oszlopába a természetes személyenként elkészített bevallási lapok (2008INT_M, 2008INT_MP) 14. sorok „c” oszlopainak összesített adatait kell beírni, majd ezt az összeget ezer forintra kerekítve kell átírni a „d” oszlopba.
Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
A 2008 bevallás 13.0 verziójában az alkalmazás minősége (programban NYENYI) kódok egy új elemmel bővültek:
120 – szakképzési munkaszerződéssel történő foglalkoztatás
Jelen program verziónkban biztosítjuk az új kód kiválaszthatóságát a Törzskarbantartás/Közös törzsek/Foglalkozási viszonyok NYENYI jogviszony legördülő listájában.
Havi és több havi munkaidőkeret elszámolásakor és/vagy több havi munkaidőkeret köztes hónapjaiban elszámolandó túlóra figyelés opcionális ki- és bekapcsolhatósága részletes jelenlétadat kezelés esetén
Kulcs-Bér Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
2020. szeptemberi verziónktól kezdődően abban az esetben, ha a jogviszonyban az aktuális hónapra havi vagy több havi munkaidőkeret került rögzítésre, és a jogviszonyban a részletes jelenlét adat rögzítés jelölőnégyzet bekapcsolt állapotú, akkor abban az esetben, ha a jogviszonyos jelenlét napi analitikájában valamelyik napra az adott napi munkarend szerint ledolgozható óraszámnál több órás műszak kerül rögzítésre, akkor az így keletkezett többletóra az aktuális havi számfejtésben elszámolásra kerül, mint napi beosztott munkaidőn felül rendkívüli munkaidőben végzett túlóra.
Programunk a beosztást a munkarendben kezeli.Fontos tudni, hogy ha mind a munkarendben, mind a jogviszonyos jelenlétben ugyanannyi óraszám kerül rögzítésre az adott napra, akkor a munkavállalónak nem keletkezik munkaidő-beosztástól eltérő okból túlórája, így a program nem számolja el azt a tárgyhónapban, hanem majd csak a munkaidőkeret végén kerül elbírálásra, hogy a munkaidőkeret óraszámához képest sor került-e többletóra teljesítésre. Abban az esetben azonban, ha a munkavállaló valamelyik napon a napi munkaidőbeosztásban (Munkarendben megadott adott napi óraszám) rögzített óraszámot meghaladóan, rendkívüli munkaidőben végez munkát (jogviszonyos jelenlét Napi analitikájában a napi munkavégzés időtartama az ugyanerre a napra a Munkarendben beállított óraszámot meghaladja), a Mt. 107. § a) pontjának megfelelően a rendkívüli munkavégzés hónapjának számfejtésében meg fog jelenni a túlmunka óra száma, és a túlóra ellenértéke.
Jelen verziónkban biztosítjuk a fentebb írt fejlesztés opcionális használhatóságát is. Ennek érdekében új jelölőnégyzetet biztosítunk a Beállítások/Számfejtés/Részletes jelenlétadat nyilvántartás pontban „Munkaidőkeretben részletes jelenlétadatok használata esetén a munkaidő beosztást meghaladó órákra automatikus túlóra számítás” megnevezéssel. Az új jelölőnégyzet alapértelmezetten bekapcsolt állapotú, így ezen alapértelmezett beállítás mellett a napi beosztást meghaladóan teljesített munkaórákra járó túlóradíj elszámolása automatikus.
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2020. február 26.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
| Helyközi bérlettérítés maximum összege |
| Táppénz fizetési jegyzéket érintő változás |
| Segélyezési pénztárnaplót érintő változás |
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
Megjelenési dátum: 2016. október 26.
A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!
|
Hasznos volt az információ?
|
|
|
|
