Kulcs-Bér Verziótájékoztató – 2018. december (v2365)

Megjelenési dátum: 2018. december 10.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

FIGYELEM! A frissítő verziót mindenképp telepíteni kell a 2019-es év megnyitása előtt!

Újdonságok, fejlesztések

SZÉP kártya számlaszámok kezelése

Százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulás

Az egészségügyi hozzájárulás százalékosan meghatározott adó jellegű kötelezettség, amelyet az erről szóló törvényben meghatározott jövedelmek után kell megfizetni. (1998. évi LXVI. törvény)

A tételes egészségügyi hozzájárulás fizetési kötelezettség 2010. január 1-jétől megszűnt.


Kulcs-Bér verziótájékoztató 2023. január/3 (v2827)

 

Megjelenési dátum: 2023. január 19.

Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2023. január 20-án lesz elérhető.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Jogszabálykövetés

 

Jogszabálykövetés

Széchenyi Pihenő Kártya alszámláinak megszüntetése

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

2023. évben nem kell figyelni az egyes alszámlák egyedi kereteire, hanem az éves rekreációs keretig adható béren kívüli juttatásként a SZÉP Kártya juttatás.
Az adott juttatás a korábban ismert költési területek mindegyikére felhasználható.
Emellett továbbra is nyilatkoztatni kell a munkavállalót a mástól kapott SZÉP Kártya juttatás értékéről.

A fenti változások kapcsán a Kulcs-Bér programban a következő fejlesztésre került sor:

SZÉP kártya jövedelem jogcímek:

A Törzskarbantartás/Közös törzsek/Jövedelem jogcímek pontban a gyári alapértelmezett SZÉP kártya vendéglátás alszámla, a SZÉP kártya szabadidő alszámla valamint minden olyan jövedelem jogcím esetében, amelynél a frissítés futtatását megelőzően a „SZÉP kártya alszámla típusa” ki volt választva, és az nem a szállás típus volt, a jövedelem jogcím beállítófelületén az Érvényességi időszak záró dátum mezőjébe beállításra került a 2022.12.31-i dátum.

 A jövedelem törzsben megjelenítésre kerül egy új  „SZÉP kártya megnevezésű jelölőnégyzet. Kérjük, hogy amennyiben a gyári alapértelmezett SZÉP kártya jövedelem jogcímen kívül valamilyen okból egyéb SZÉP kártya jövedelem jogcím létrehozására kerülne sor, ezt az új jelölőnégyzetet tegyék bejelöltté.
Kép2
Felhívjuk figyelmüket, hogy az ilyen módon „érvénytelenített” jövedelem továbbra is számfejthető a programban, ám ha a jogviszonyos Egyéb jövedelmek táblarészben ilyen jövedelem jogcím került rögzítésre, akkor a számfejtés indításakor figyelmeztető üzenetet jelenít meg a program:
Kép3Ezzel a figyelmeztető üzenettel találkoznak a számfejtés indításakor abban az esetben is, ha a Beállítások/Számfejtés/Számfejtési alapadatok képernyőn a Béren kívüli juttatások és egyes meghatározott juttatások juttatásának napja mező adata alapján a 2022. decemberben számfejtett SZÉP kártya juttatások közterhei a 2023. január havi számfejtésben kerülnek megjelenítésre. A figyelmeztető üzenet ebben az esetben sem okoz problémát a számfejtés során.A SZÉP kártya további számfejtésére nem hoztunk létre új jövedelem jogcímet a törzsben, hanem az eddigi SZÉP kártya szálláshely alszámla (azonosító: SPK) került átnevezésre  „SZÉP kártya” megnevezésre.Új telepítésnél, évnyitott adatbázison és új évnyitásnál is automatikusan beállításra kerülnek a jogcímeknél az új mező adatai.SZÉP kártya számlaszám:

A Dolgozó adatai/Banki adatok képernyő SZÉP kártya számlaszám rögzítőfelületén a továbbiakban egyetlen SZÉP kártya számlaszám rögzítésére biztosít lehetőséget programunk. Amennyiben jelen verziófrissítés futtatását megelőzően ezen a rögzítőfelületen több SZÉP alzseb számlaszáma szerepelt – és ezek valamelyike a SZÉP szálláshely alzseb számlaszáma volt -, úgy a frissítést követően a rögzítőfelületen csak a SZÉP szálláshely alzseb számlaszáma kerül megjelenítésre.

Kép1

Utalások:

A SZÉP kártya utalás során a számfejtett SZÉP kártya juttatások a megmaradt SZÉP szálláshely azseb számlaszámra kerülnek utalásra.

Hozott SZÉP kártya adatok:

Az eddigi hozott SZÉP kártya rögzítő felületet már nem jelenítjük meg, tekintettel arra, hogy a SZÉP kártya alzseb éves kedvezményes határok megszűntek. Valamely következő verziónkban biztosítani fogunk jogviszony ágon belül egy olyan hozott SZÉP kártya mezőt, amelybe a jelenlegi jogviszonnyal egyidejűleg fennálló másik jogviszonyból származó SZÉP juttatást lehet majd berögzíteni a rekreációs határ helyes megállapítása érdekében.

Számfejtés:

A számfejtés során a program a hatályos jogszabályi rendelkezésnek megfelelően 2023. évben csak az éves rekreációs kedvezményes határt vizsgálja a SZÉP kártya számfejtése során.

Nyilatkozatok/SZÉP kártya munkavállalói nyilatkozat:

Korábban a három  alzsebhez tartozóan lehetett a nyilatkozatot tölteni, amire már nincs szükség, így jelen verziónktól kezdődően már csak egy összeg nyilatkozási lehetőséget biztosítunk, alzseb megnevezés nélkül.

Jogszabályi háttér:

2022. december 28-án megjelent az 593/2022. (XII.28.) és 594/2022. (XII.28.) Kormányrendelet, mely meghatározza Széchenyi Pihenő Kártya alszámláinak kezelését 2023-ra.

Eszerint 2023.évben a munkáltató az éves rekreációs keretet – több juttatótól származóan együttvéve sem – meg nem haladó mértékben adhat SZÉP Kártya juttatást béren kívüli juttatásként.

A rekreációs keretösszeg
a) évi 450 ezer forint, ha a munkavállaló munkaviszonya egész évben fennáll;
b) a 450 ezer forintnak a munkavállaló által az adott munkáltatónál az adóévben a juttatás alapjául szolgáló jogviszonyban töltött napokkal arányos összege, ha a munkavállaló munkaviszonya csak az év egy részében áll fenn;
c) évi 450 ezer forint, ha a magánszemély munkaviszonya a magánszemély halála miatt szűnik meg.

A keretösszeg feletti rész egyes meghatározott juttatásként adózik.

2023. évben tehát nem kell figyelni az egyes alszámlák egyedi kereteire, hanem az éves rekreációs keretig adható béren kívüli juttatásként a SZÉP Kártya juttatás.
Az adott juttatás a korábban ismert költési területek mindegyikére felhasználható.
Emellett továbbra is nyilatkoztatni kell a munkavállalót a mástól kapott SZÉP Kártya juttatás értékéről.

2023. január 1-től béren kívüli juttatásnak minősül – ha a juttató a munkáltató – a munkavállalónak az adóévben a Széchenyi Pihenő Kártya juttatás céljából nyitott korlátozott rendeltetésű fizetési számlájára utalt, a Széchenyi Pihenő Kártya kibocsátásának és felhasználásának szabályairól szóló 76/2018. (IV. 20.) Korm. rendeletben meghatározott
a) szálláshely-szolgáltatásra,
b) melegkonyhás vendéglátóhelyeken (ideértve a munkahelyi étkeztetést is) étkezési szolgáltatásra,
c) a szabadidő-eltöltést, a rekreációt, az egészségmegőrzést szolgáló szolgáltatásra felhasználható, a (450 ezer forint éves rekreációs keretösszeget – több juttatótól származóan együttvéve sem – meg nem haladó mértékű támogatás.
Az éves rekreációs keretösszeg
a) évi 450 ezer forint, ha a munkavállaló munkaviszonya egész évben fennáll;
b) a 450 ezer forintnak a  munkavállaló által az  adott munkáltatónál az  adóévben a  juttatás alapjául szolgáló jogviszonyban töltött napokkal arányos összege, ha a munkavállaló munkaviszonya csak az év egy részében áll fenn;
c) évi 450 ezer forint, ha a magánszemély munkaviszonya a magánszemély halála miatt szűnik meg.
A juttatásnak az éves rekreációs keretösszeget meghaladó része az Szja tv. 70. § (7) bekezdése szerinti egyes meghatározott juttatásnak minősül.
A SZÉP alszámla megszűnésekkel kapcsolatban az OTP, a Ker. és Hitelbank és az MKB SZÉP kártyás oldalakra már felkerült a következő tájékoztatás:
Az eddigi három zsebből csak a szálláshely zseb marad meg.
A kártyával fizethető szolgáltatások ugyanazok maradnak, csak 2023. január 9-től a szálláshely zsebről lehet majd mindenért fizetniamiről korábban a három zseb bármelyikéről lehetett.
A korábban a vendéglátás és a szabadidő zseben lévő pénzeket január 8-án átvezetjük a szálláshely zsebre.
Kulcs-Bér Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Jelen verziótól kezdődően gyűjthetők programunkban az Adatszolgáltatások/MÁK felé pontban a
- Havi egészségbiztosítási statisztikai jelentés és a
-Negyedéves statisztika pontbeli Jelentés a lezárt keresőképtelen esetekről, Jelentés a csecsemőgondozási díjat igénybevevőkről és Jelentés a gyermekgondozási díjat és örökbefogadói díjat igénybevevőkről statisztikák.

 

Újdonságok




X.509 digitális tanúsítvány hozzáadása az elektronikus fizetési jegyzékhez

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Jelen verziónktól kezdve a Kulcs-Bér programmal készült fizetési jegyzék PDF nyomtatványokat X.509 tanúsítvány hozzáadásával lehet e-mailben elküldeni.

A tanúsítvány használatához szükséges beállítások leírása itt található.

A tanúsítvány rendeltetésével, beszerzésével és használatával kapcsolatban, legyen szíves, vegye fel a kapcsolatot az informatikai rendszereinek üzemeltetőjével.

Fontos!

Felhívjuk figyelmüket, hogy a Nyomtatványok/Bérügyi/Belépés nyomtatványai pontban a Munkavállalói tájékoztató fejlesztés alatt áll, így jelenleg nem biztosítja a program e nyomtatvány felgyűjtését. Az aktualizált Munkavállalói tájékoztató gyűjtését következő verziónkban fogjuk biztosítani.


Kulcs-Bér Verziótájékoztató – 2020. április/2 (v2512)

Megjelenési dátum: 2020.április 29.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Módosítások a Kulcs_Bér programban a 140/2020. (IV. 21.) Korm. rendelet kapcsán

1. „Fizetés nélküli szabadság veszélyhelyzetből adódóan” megnevezéssel új távollét jogcímet biztosítunk a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Jelenlét adatok pontban
2. 20T1041 bejelentés gyűjtésének biztosítása a „Fizetés nélküli szabadság veszélyhelyzetből adódóan” megnevezésű új távollét jogcímmel jelölt napok/ idő intervallumok vonatkozásában
3. SZÉP kártya – alzsebekekre vonatkozó éves egyedi kedvezményes és éves rekreációs felsőhatár változtatások mentesség
4. Átmeneti kifizetői SZOCHO mentesség a béren kívüli juttatásnak minősülő SZÉP juttatások esetében
5. Cafeteria modulbeli változások
6. Emelkedett az EFO lehetséges időtartama
7. Új adatszolgáltatás a veszélyhelyzet időtartama alatt a GYED időtartam meghosszabbítása kapcsán

Kulcs-Bér verziótájékoztató 2023. április (v2857)

 

Megjelenési dátum: 2023. április 26.

Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2023. április 27-én lesz elérhető.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Jogszabálykövetés

Új fejlesztések

Javítások

Jogszabálykövetés

Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Jelen verziónktól kezdődően programunkban elérhető a az 535/2022.(XII.21.) Korm. rendelet alapján megváltoztatott Apai szabadsággal összefüggő költségek elszámolásának összesítője. Az összesítőn a következő változtatásokra került sor:

A 10. pontban a Közterület jellege, házszám és az Ügyintéző neve sorok közé bekerült egy új sor Cégkapu azonosító megnevezéssel.

A 12. soron jelenleg azt kell jelölni (I/N), hogy a cég KIVA alá tarozik, vagy sem. (Ezt a Cégbeállítások Munkaadói forma legördülő listában kiválasztott elem alapján döönthetjük el.

A 12. sor 13. sor lett, és a szövegben a Pótszabadság Apai szabadság-ra módosult.

A 13. sor 14. sor lett, és a szövegben a 12. 13.-ra módosult.

A 14. sor 15. sor lett, és a szövegben a 12+13 13+14-re módosult.

A 15. sor 16. sor lett, és a szövegben a 14.1 – 14.2 15.1 – 15.2-re módosult.

Asorszámozatlan Munkaidő kedvezményben részesülők… száma fő sor 17. sorszámot kapott, és a szövege a következő lett: „Apát megillető pótszabadságban/Apasági szabadságban részesülők száma  (fő):”

Új sor a 18. sor,  „Igénybevett napok száma összesen (nap) megnevezéssel.

Kitöltés:

1-4. sor: az átvevő Hivatal tölti ki.

5. sor: azt az időszakot (pl. 2022. év  II. negyedév) kell feltüntetni, melyre az elszámolás vonatkozik, tehát amely időszakra vonatkozóan a munkáltató a dolgozójának az apasági szabadság idejére járó távolléti díjat és annak közterheit számfejtette. Ha az időszak két negyedévet érint, akkor a szabadság első napjára vonatkozó negyedévet kell az elszámoláson feltüntetni.

6-11. sor: az elszámolást benyújtó munkáltató értelemszerűen tölti ki. A 9.a pontot csak abban az esetben kell kitölteni, ha az elszámolási összesítő a munkáltató telephelye szerint illetékes  Vármegyei Lebonyolításhoz kerül benyújtásra.

12. sor: Nyilatkozat a KIVA alá tartozásról.

13. sor: (1. Távolléti díj Ft) az elszámolandó távolléti díj összegét kell beírni.

14. sor: a távolléti díj közterheit kell feltüntetni.

15. sor: a távolléti díj és annak közterhei együtt kerülnek beírásra – 13. + 14. sorok.

16. sor: a ténylegesen kiutalandó összeget kell beírni 15.1 – 15.2 (túlfizetéssel csökkentett összeg).

17, sor: Apát megillető pótszabadságban/Apasági szabadságban részesülők száma  (fő).

18. sor: Igénybevett napok száma összesen (nap).

Kép 1 (2)

Új fejlesztések

Duális képzőhelynek nem minősülő képzőhellyel kötött  szakképzési munkaszerződés kezelése a programban

Kulcs-Bér  Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Jelen verziónktól kezdődően programunkban lehetőséget biztosítunk a duálisnak nem minősülő képzőhelynél szakképzési munkaszerződéssel foglalkoztatottak automatikus szja köteles jövedelem számfejtésére.

A Beállítások/Cégadatok/Alapadatok képernyőn új dátummezőt biztosítunk „Duális képzőhelyi nyilvántartásba vétel időpontja” megnevezéssel. Amennyiben a képzőhely nem rendelkezik duális képzőhelyi nyilvántartásba vétellel, abban az esetben ennek a mezőnek üresnek kell lennie. A dátummező üres állapota mellett a szakképzési munkaszerződés alapján elszámolásra kerülő jövedelmek szja köteles jövedelem jogcímeken kerülnek számfejtésre.

Kép 4

Amennyiben a képzőhely még nem rendelkezik duális képzőhelyi nyilvántartásba vétellel, úgy a helyes számfejtés érdekében a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Jövedelmek, juttatások képernyő Egyéb jövedelmek táblarészében az adóköteles „Szakképzési munkaszerződés munkadíja” jövedelem jogcímen kell rögzíteni a szakképzési munkadíjat. A számfejtés a jelenlét alapú távollétek esetében (szabadság, betegszabadság, szabadság megváltás, stb.)  a Beállítások/Cégadatok/Alapadatok képernyőn a „Duális képzőhelyi nyilvántartásba vétel időpontja” dátummező üres állapota mellett adóköteles jövedelem jogcímeken számfejti a jövedelmeket.

Amennyiben a duális képzőhelyi nyilvántartásba vétel időpontja hónap közbeni dátum, úgy a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Jövedelmek, juttatások képernyő Egyéb jövedelmek táblarészében a szakképzési munkaszerződés munkadíját  a két részidőszakra arányosított összegben kell rögzíteni, a duális képzőhelyi nyilvántartásba étel előtti részidőszakra a „Szakképzési munkaszerződés munkadíja”, a nyilvántartásba vétel kezdő időpontjától pedig a Szakképzési munkaszerződés munkadíja (adómentes)” jövedelem jogcímen. A jelenlét alapú  távollétek – szabadság, betegszabadság – esetében az automatikus számfejtést ilyen esetben is biztosítjuk.
Figyelem!
Jelen verzió frissítés futtatását követően a Beállítások/Cégadatok/Alapadatok képernyő a „Duális képzőhelyi nyilvántartásba vétel időpontja” dátummezője minden olyan cég esetében automatikusan kitöltésre kerül a 2023.01.01-i dátummal, amely cégben az év során valamely számfejtésben szerepel a gyári „Szakképzési munkaszerződés munkadíja (adómentes)” jogcím, vagy valamelyik szakképzési munkaszerződéshez tartozó, adómentes távolléti díj.
Amennyiben a Duális képzőhelyi nyilvántartásba vétel időpontja ennél későbbi, vagy a képzőhely már nem duális, akkor a dátummező adatát módosítani vagy törölni kell!


Biztosítás megszűnését követő pénzbeli ellátáshoz 97. NYENYI kódú foglalkozási viszony

Kulcs-Bér  Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

A Törzskarbantartás/Közös törzsek/Foglalkozási viszonyok törzsben új alapértelmezett  foglalkozási viszonyt biztosítunk „Biztosítás megszűnését követő pénzellátás” megnevezéssel. Az új foglalkozási viszony alk.min. (programban NYENYI) kódja: 97.
Fontos!
Kérjük, hogy passzív jogú EB ellátások folyósítása esetében a passzív jogú ellátás kezdő dátumával 97. alk.min.kódú foglalkozási viszonyt válasszanak ki a Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Jogviszony alapadatok képernyő foglalkozási viszony során!
Kép 2


Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció
Jelen verziónktól kezdődően a szűrőablakok szűrőfeltételei bővíthetők a Költséghelyes szűrőfeltétellel, amely feltétel bővítés a  Beállítások/Kezelés/Felhasználói/Általános képernyőn a Szűrőablak részben választható ki:
Kép 3

Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Jelen verziónktól kezdődően A Dolgozó adatai/Jogviszonyok/Bérügyi adatok/Jövedelmek, juttatások képernyő Visszamenőleges béremelés rögzítő felületén is megadható forint-filléres összegben a személyi alapbér összege.


3

Negyedéves munkaügyi jelentés beállításainak másolása más cégbe

Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Jelen verziónktól kezdődően lehetőséget biztosítunk az Adatszolgáltatás/KSH felé/Negyedéves munkaügyi jelentés pontban a statisztika beállításainak átvételére más cég(ek)be.

A beállítások átvételének biztosítása érdekében felkerült egy „Beállítások átvitele” gomb a paraméterező felületre, és ezzel át lehet venni másik cégbe a paraméterezést, – hasonlóan, mint pl. a 08 és az adó adatlap paraméterezése esetében -.

Kép 1

A Beállítások átvétele gombra kattintva előreugró ablak jelenik meg, amelyen kiválasztható a cég, amelynek a beállításait másolni szeretnénk:

Kép 2

Az átvétel forrásának kiválasztását követően a Tovább gombra kattintva bejelöltté kell tenni mindazon cég(ek) jelölőnégyzeteit, amelyekbe át szeretnénk másolni a beállításokat:

Kép 3

Az OK gombra kattintva a program információs panelt jelenít meg a beállítások átvételének állapotáról:

Kép 4

Javítások


3

Az apai pótszabadság visszamenőleges béremeléssel kapott összege nem került gyűjtésre az Apai szabadság elszámolásra

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Korábbi verziónkban az apai pótszabadság visszamenőleges béremeléssel kapott összege nem került gyűjtésre az Apai szabadság elszámolásra. A hibát javítottunk, jelen verziónkban az már nem tapasztalható.

3

A jelenlét import az apai szabadságot pótszabadságként vette át

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Korábbi verziónkban a jelenlét import az apai szabadságot pótszabadságként olvasta be a programba. Az átvétel a következőképpen került módosításra: ha az adott jogviszonyban rögzített apai pótszabadság egyenleg kisebb vagy egyenlő 5, akkor az import fájlból beolvasott alapszabadságot nem cseréli le a program a feldolgozás során apai pótszabadságra.


EHO törvény 3.§

3. §5 (1)6 A kifizető, – kifizető hiányában, vagy ha a kifizető az adó (adóelőleg) alapját képező jövedelem után adót (adóelőleget) nem köteles megállapítani – a jövedelmet szerző magánszemély 27 százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulást fizet az adóévben kifizetett, juttatott, a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény (a továbbiakban: Szja tv.) szerinti
a) összevont adóalapba tartozó jövedelemnél az adó (adóelőleg) alap számításánál figyelembe vett jövedelem,
b) külön adózó jövedelmek közül
ba) a béren kívüli juttatásnak nem minősülő egyes meghatározott juttatások [Szja tv. 70. §] adóalapként meghatározott összege,
bb) a kamatkedvezményből származó jövedelem adóalapként meghatározott összege
után.
(2)7 Az (1) bekezdésben meghatározott jövedelem után az egészségügyi hozzájárulást nem pénzbeli juttatás esetén is meg kell fizetni.
(3)8 A magánszemély az adóévben megszerzett9
a) vállalkozásból kivont jövedelem [Szja tv. 68. §],
b) értékpapír-kölcsönzésből származó jövedelem [Szja tv. 65/A. §],
c)10 osztalék [Szja tv. 66. §], vállalkozói osztalékalap [Szja tv. 49/C. §],
d) árfolyamnyereségből származó jövedelem [Szja tv. 67. §],
e)11 ingatlan bérbeadásából [Szja tv. 16. § (1) bekezdés] származó egymillió forintot meghaladó jövedelem esetén a teljes összeg
után 14 százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulást fizet mindaddig, amíg a biztosítási jogviszonyában a Tbj. 19. § (3) bekezdése alapján megfizetett természetbeni és pénzbeli egészségbiztosítási járulék, az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulásról szóló 2005. évi CXX. törvény 9. § (1) bekezdése alapján megfizetett egészségbiztosítási járulék, a Tbj. 36-37. §-a és 39. § (2) bekezdése alapján megfizetett egészségügyi szolgáltatási járulék (a továbbiakban együtt: egészségbiztosítási járulék), valamint az a)-e) pontban meghatározott jövedelmek után megfizetett százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulás együttes összege a tárgyévben el nem éri a négyszázötvenezer forintot (a továbbiakban: hozzájárulás-fizetési felső határ).
(4)12 A kifizető az Szja tv. 71. § szerint biztosított béren kívüli juttatások alapján megállapított jövedelem adóalapként meghatározott összege után – figyelemmel az Szja tv. 70. § (4) bekezdésére – 14 százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulást fizet.
(5)13 Mentes a százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulás alól az olyan jövedelem vagy jövedelemnek nem minősülő összeg, amely
a) a Tbj. szerint járulék alapját képezi,
b) szociális hozzájárulási adó alapját képezi, vagy
c) az Szja tv. alapján adómentes vagy nem kell a jövedelemszámítás során figyelembe venni.
(6)14 Az Szja tv. 70. § (4) bekezdés második mondata szerinti egyes meghatározott juttatás utáni 27 százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulás összegét az adóévet követő év május hónapjának kötelezettségeként kell bevallani és megfizetni, azzal, hogy a fizetési kötelezettséget csökkenti az ugyanazon alap (Szja tv. 70. § (4) bekezdés második mondata) után számított, a (4) bekezdés alapján megállapított egészségügyi hozzájárulás.
(7)15 Az Szja tv. 28. § (2) bekezdése szerinti jövedelem után a jövedelmet szerző magánszemélyt terhelő egészségügyi hozzájárulás mértéke – az (1) bekezdésben foglaltaktól eltérően – 14 százalék, ha a jövedelem megszerzésének időpontja a lejárati szolgáltatással nem bíró, teljes életre (kizárólag halál esetére) szóló, visszavásárlási értékkel bíró életbiztosítás megkötésétől – de legkorábban 2013. január 1-jétől – számított 10 évet követő időpontra esik.
(8)-(9)16


Távolléti díj számítása (megszűnt az átlagkereset)

2013.01.01-től kikerül az átlagkereset fogalma a Munka Törvénykönyvéből és a távolléti díj számítása jelentősen átalakul.

Fontos változás, hogy az egy órára jutó alapbér meghatározásánál teljes munkaidős foglalkoztatás, havi béres munkavállalók esetén a 174-es osztószámot kell alkalmazni. Részmunkaidőben foglalkoztatott munkavállalóknál arányosan kell megállapítani az osztószámot.


Közfoglalkoztatottak szabadság elszámolása

A Munka Törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény hatálybalépésével a 2011. évi CVI. törvény 2§ (4a)-(4e) bekezdésekkel egészült ki 2012. 07. 01. hatállyal a közfoglalkoztatottakat megillető, szabadság, betegszabadság megállapításával, valamint elszámolásával kapcsolatban.


Kulcs-Bér Verziótájékoztató – 2019. január (v2375)

Megjelenési dátum: 2018. december 27.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Újdonságok, fejlesztések

Cafetéria változások
Következő havi kifizetésű juttatások számfejtésének módosítása
SZOCHO változások, EHO eltörlése
SZOCHO kedvezmény számfejtés módosítása
Bér-excelimporter – 2019
KIVA változások
Szakképzési hozzájárulásból igénybe vehető kedvezmények
Nyugdíj melletti foglalkoztatás 2019-ben
Családi adóalap kedvezmény összegének változása kétgyermekesek esetén
Egészségügyi szolgáltatási járulék összegének változása
Ingatlan bérbeadás adóelőleg fizetés módjának változása
Inaktivált törzsadatok átemelése 2019-re
Fejlesztés alatti menüpontok
Átlagos állományi létszám étvétele 2018-ból az alkalmi munkavállalók napi foglalkoztatási korlátjának figyeléséhez
Nyilatkozatok aktualizálása
Nettó összegek megjelenítése a cafetéria rendelési listán
EB nyilvántartási szám átnevezése
Adó adatlap – 2019
Adatmentő és visszatöltő – 2019
TB naptár – 2019

Kulcs-Bér Verziótájékoztató – 2017. január (v2174)

Megjelenési dátum: 2016. december 29.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Újdonságok, fejlesztések

Minimálbér, garantált bérminimum változással kapcsolatos fejlesztések
Egészségügyi szolgáltatási járulék
Magánnyugdíjpénztárakkal kapcsolatos módosítások
Cafetéria módosítások
SZOCHO változás
START kártyák kezelésének kivételes a programból
Új opció a túlmunka számfejtésben
Rehabilitációs hozzájárulás összegének aktualizálása
Saját gépjármű hivatali célú használata – átalány összegének aktualizálása
Új KATA-s foglalkozási viszony- Mellékállású kisadózó vállalkozó
A jövedelem jogcímek megnevezéséből töröltük a fizetett ünnep megnevezést
Új opció – Béren kívüli juttatás készpénzben jövedelem jogcím kifizetési dátumának megadására
17T1041, 17T1042E, 17T1044D
Adó adatlap 2017
Titoktartási díj alapértelmezett beállításának módosítása
Munkaidő nyilvántartó ívek aktualizálása
Egyházi és alapítványi kezelésű intézményekben munkaviszonyban álló pedagógusok szabadság számítása
Jogosultság kezelés működésének módosítása
Web-cafetéria felületen éves összesítés
Web – Cafeteria nyelvesítése – a felület immár angol és német nyelven is elérhető
Alapértelmezett fizetési mód módosítása készpénzes kifizetésről, banki utalásra
Törzsbér címke lecserélése alapbérre
Munkáltatói igazoláson nem kerülnek feltüntetésre a dolgozó vállalt levonásai
Évnyitásnál új opció a megszűnt jogviszonyok átvételére
Webes felületeken a részlegszámok átnevezése szervezeti egységre
Általános bérösszesítőn külön soron jelenik meg a munkáltatói szja alatt a béren kívüli- és az egyéb egyes meghatározott juttatás szja alapja és összege
Tárgyhónapot követően adózó cafetéria juttatások megjelenítésének módosítása
Közfoglalkoztatottak esetén alapértelmezett beállítás a fizetett ünnep osztószámba történő beszámítása
Új háttérkép
Adatmentő és visszatöltő 2017
Tb naptár 2017
Családi adóalap kedvezmény nyilatkozat feltöltése eltartottak adataival

Kulcs-Bér verziótájékoztató 2023. október/2 (v2916)

 Megjelenési dátum: 2023. október 26.

Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2023.október 27-én lesz elérhető.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Új fejlesztés

Bér-ExcelImporter újdonságok

Jogszabálykövetés

Egyszerűsített foglalkoztatás – szabadság jogosultság
Nyomtatványok/MÁK/Nyilatkozat gyermekápolási táppénzhez
Nyomtatványok/Mák/Egyszerűsített határozat (táppénz)

Javítások

Köznevelési intézmény, a szakképző intézmény vagy a felsőoktatási intézmény nappali tagozatán egy évnél hosszabb ideig folytatott tanulmány idejéből 180 nap figyelembevétele CSED,GYED jogosultság elbírálásakor
Tárgyéven túli kilépő számfejtésben hibás volt a szja alap, amennyiben távolléti díj is elszámolásra került

Új fejlesztés

Bér-ExcelImporter újdonságok

Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Ideiglenes lakcím (Tartózkodási hely) beolvasása

A Bér-ExcelImporter segédprogramot kiegészítettük az Ideiglenes lakcím (Tartózkodási hely) beolvasás lehetőségével.

Az import fájl szerkezete ennek megfelelően megváltozott.

A segédprogram aktuális leírása itt található:

Jogszabálykövetés

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Az egyszerűsített foglalkoztatottak az általános szabályok szerint jogosultak a fizetett alap és pótszabadságokra (alap, életkor szerinti, gyermekek utáni, 18 év alatti fiatalkorúaknak járó, föld alatti munka, megváltozott munkaképességűek, apai, szülői). A szabadság az Mt. 115-121. §-ok alapján ugyanolyan jogcímen keletkezik, mint a „rendes” munkaviszonyokban. Nem kell azonban alkalmazni a betegszabadság, szülési szabadság és a fizetés nélküli szabadság szabályait. A szabadság kiadására vonatkozó szabályok sem érvényesek, a szabadság kiadásáról a munkáltató dönt. Az Mt. 125. §  alkalmazandó, azaz a jogviszony végén a ki nem adott szabadságot pénzben meg kell váltani.

 

A fentiek biztosítása érdekében a Kulcs-Bér programban a következő fejlesztésekre került sor:

 

a)     Ha a jogviszony alapadatainál olyan foglalkozási viszony kerül rögzítésre, amelynek a NYENYI kódja 60., akkor a jogviszonyban kalkulálható a szabadság jogosultság – ugyanúgy, mint a 20 NYENYI kódú munkaviszonyban -.  A kalkuláció csak a szabadságra terjedhet ki, betegszabadságra nem jogosult az EFO-s.

b)    Jelen verziónktól kezdődően egyszerűsített foglalkoztatás foglalkozási viszonyok esetében is indítható a kiléptetés-varázsló.


Nyomtatványok/MÁK/Nyilatkozat gyermekápolási táppénzhez

Kulcs-Bér Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Megváltozott a GYÁP nyilatkozat formátuma. Jelen verziónkban a nyomtatvány aktualizálásra került a MÁK által közzétett adattartalomnak megfelelően:

Kép1

Nyomtatványok/Mák/Egyszerűsített határozat (táppénz)

Kulcs-Bér  Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Az Egyszerűsített határozat (táppénz) új szövegrésszel bővült az 1. oldalon (lásd: sárgával kiemelt szövegrész):

 

Javítások


Kulcs-Bér Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

A Dolgozó adatai/Munkaügyi alapadatok/Előző munkahelyek pontban a Típus kiválasztó felületen a program biztosít Közép- vagy felsőfokú nappali tagozatos tanulmány opciót, amely bejelöltsége esetén korábbi verziónkban hibásan működött a CSED, GYED elbírálás, mivel a program az elbírálás során nem vette figyelembe a közép- vagy felsőfokú nappali tagozatos tanulmányok idejének Ebtv. szerint figyelembevehető részét. A hibát javítottuk.

Jogszabályi háttér:

Ebtv.

CSED

40. §

(2)  A csecsemőgondozási díjra jogosultsághoz szükséges előzetes 365 napi biztosítási időbe be kell számítani

b) köznevelési intézmény, a szakképző intézmény vagy a felsőoktatási intézmény nappali tagozatán egy évnél hosszabb ideje folytatott tanulmányok idejéből 180 napot,

GYED

42/A.§

(4) A gyermekgondozási díjra történő jogosultsághoz szükséges előzetes 365 napi biztosítási időbe be kell számítani

b) a köznevelési intézmény, a szakképző intézmény vagy a felsőoktatási intézmény nappali tagozatán egy évnél hosszabb ideig folytatott tanulmány idejéből 180 napot


Tárgyéven túli kilépő számfejtésben hibás volt a szja alap, amennyiben távolléti díj is elszámolásra került

Kulcs-Bér  Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

A tárgyéven túli kilépő számfejtésben hibás volt a szja alap, amennyiben távolléti díj is elszámolásra került A hibát javítottuk.

 


Kulcs-Bér Verziótájékoztató 2016. január (v2027)

Megjelenési dátum: 2015. december 30.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!


Jövedelem importálása

Programunk lehetőséget biztosít arra is, hogy egy  excel fájl segítségével importáljuk be a munkavállalók egyéb jövedelmeit. Az opció azon cégeknek jelenthet segítséget, akik az időbér mellett jutalékot,prémiumot, műszakpótlék átalányt számol el, vagy akár teljesítménybéres munkavállalókat foglalkoztat. Jelen cikkükben ezen funkció használatára térünk ki.


Kulcs-Bér verziótájékoztató 2023. december/5 (v2941)

 

Megjelenési dátum: 2024. február 15.

Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2024. február 16-án lesz elérhető.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Jogszabálykövetés

 

 

Jogszabálykövetés

Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

A frissítés letöltésével elérhetővé válik az Adatszolgáltatások/KSH felé menüpontban az OSAP 1405 Egyéni bérek és keresetek statisztika összeállításának lehetősége:

 

A menüpont indításával megjelenik a szűrőablak, ahol a következő beállítások megadására van lehetőség:

Automatikus (statisztikai létszám alapján):

Az opció jelöltsége esetén a program a kitöltési útmutató alapján automatikusan meghatározza azon dolgozók körét, akiket a statisztikában szerepeltet. (Lásd kitöltési útmutató)

 

- Minden dolgozó listázása

Ezen opció választása esetén a program figyelmen kívül hagyja a kitöltési útmutatóban meghatározott létszámot és a teljes dolgozói állományt felgyűjti a statisztikára.

 

- Adott születési idejű dolgozók listázása

Az opció jelöltsége esetén a program csak azokat a dolgozókat gyűjti fel, akik a kitöltési útmutatóban meghatározott dátumon születtek.

  • akik fizikai foglalkozásúak és bármelyik hónap 5-én és 15-én születtek (tehát mindazoknak az adatait közölni kell, akik e két nap bármelyikén születtek)
  • akik szellemi foglalkozásúak és bármelyik hónap 5-én, 15-én és 25-én születtek (tehát mindazoknak az adatait közölni kell, akik e három nap bármelyikén születtek)

 

- Adott születési idejű és minden nem teljes munkaidős dolgozók listázása

Amennyiben az opció jelölt, a program felgyűjti a kitöltési útmutatóban meghatározott születési idejű dolgozókat, valamint az összes részmunkaidős dolgozót.

 

- Külföldi telephelyen foglalkoztatottak figyelmen kívül hagyása

Az opció jelölésével a külföldi telephelyen foglalkoztatott dolgozókat a program figyelmen kívül hagyja az átlagos állományi létszám gyűjtésekor. Ez az opció csak Európa verzióval rendelkező Ügyfeleink részére elérhető.

 

- Közfoglalkoztatottak felgyűjtése

A szűrőablakon három állású kapcsolóval szabályozható a közfoglalkoztatottak felgyűjtése.

  • teli négyzet: minden dolgozó felgyűjtésre kerül
  •  üres négyzet: csak azok kerülnek felgyűjtésre, akik nem közfoglalkoztatottak
  • pipált négyzet: csak a közfoglalkoztatottak kerülnek felgyűjtésre

 

Az adatszolgáltatásban:

  • 60 óránál rövidebb munkaidőben foglalkoztatottakról is kell adatot szolgáltatni
  • A nem havi rendszerességgel fizetett jutalmat a tárgyévre vonatkozóan (2022.évre) kell megadni
  • Az egyéb munkajövedelem a 2022.évben kifizetett összes munkajövedelmet tartalmazza, függetlenül attól, hogy havi rendszerességgel fizették vagy nem
  • A szakképzési munkaszerződéssel foglalkoztatottakra vonatkozóan is adatot kell szolgáltatni, amennyiben általános munkarend szerint dolgoznak és a minimálbér időarányos részét megkapják

Fontos!

Felhívjuk figyelmüket, hogy amennyiben a statisztikába olyan órabéres munkavállaló adatai is gyűjtésre kerülnek, akit 2023. október hónap során munkaidőkeretben foglalkoztattak, és az e hónapban ledolgozott munkaórák száma kevesebb, mint a 2023. október hónapra érvényes általános munkarend szerint ledolgozható munkaórák száma, ám részére az október havi munkabér a Mt. 156. § (1) bekezdés b) pontja alapján az adott hónapban irányadó általános munkarend szerinti napok számának és a napi munkaidőnek az alapulvételével került elszámolásra, a statisztika hibavizsgálata hibaüzenetet küld:

Kép3

A hibaüzenetet úgy tudják megszüntetni, ha a ledolgozott órák számát a 2023. október hónapra érvényes általános munkarend szerint ledolgozható óraszámra módosítják.

 

KSH adatszolgáltatás teljes kitöltési útmutatója az alábbi linken érhető el:

https://www.ksh.hu/kerdoivek_listaja_2024

 

FIGYELEM!

Az egyedi jövedelem jogcímek évnyitással átemelésre kerültek a tavalyi évből. Az adatszolgáltatás felgyűjtése előtt ezen jövedelmek beállításait ellenőrizni, eltérés esetén javítani kell.

Lehetőséget biztosítunk az előző évi beállítások átvételére:

 

A gomb megnyomása után választani lehet, hogy mely előző évi cég beállításait vegyük át:

2023-02-19_18h59_57

 

A cég kiválasztása után meg kell nyomni az OK gombot. Ennek hatására a kiválasztott cég előző évi beállításainak megfelelően jelölésre kerülnek a nem gyári jogcímek.

2023-02-19_19h06_06

Az OK gombra történő kattintás után a Mentés alapértelmezettként gomb megnyomásával tudjuk menteni az aktuális év beállításait.

A folytatáshoz a Tovább gombot kell megnyomni.

 

A következő felület a szervezeti paraméterek megadására szolgál:

 

Szervezet adatok beállításnál a telephelyi kód megadásán kívül a kollektív bérmegállapodással kapcsolatos opciók közül is ki lehet választani a megfelelőt:

Kép6

Továbbá ezen a felületen van lehetőségünk előállítani az xml állományt, vagy kinyomtatni a nyomtatványt.

Kép27

 

Felhívjuk figyelmüket, hogy a statisztika csak elektronikus úton küldhető be. A nyomtatványi lekérés célja, hogy az adatok ellenőrzésében segítséget nyújtsunk, de felugró ablakban figyelmeztetünk, hogy papír alapon nem lehet teljesíteni az adatszolgáltatást:

Kép28

 

 

 

Adatszolgáltatás az egyéni bérekről, keresetekről és foglalkoztatottakról (OSAP 8073)

Kulcs-Bér Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

2023. évre vonatkozóan a KSH új, OSAP 8073 azonosítójú adatszolgáltatási kötelezettséget ír elő a megfigyelésbe bevont 1-4 fős vállalkozások és a kijelölt kis nonprofit szervezetek számára.

A frissítés letöltésével elérhetővé válik az Adatszolgáltatások/KSH felé menüpontban az OSAP 8073 Egyéni bérek és keresetek statisztika összeállításának lehetősége:

Az új OSAP 8073 adatszolgáltatással kapcsolatos beállítási információk a fentebb leírt OSAP 1405 adatszolgáltatással kapcsolatos leírással azonosak.

Fontos:

Mindkét adatszolgáltatás beadási határideje: 2024. március 1.


Kulcs-Bér Verziótájékoztató – 2020. november/2 (v2586)

 

Megjelenési dátum: 2020. december 9.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Újdonságok

Törvénykövetés

Újdonságok

Adó adatlap – új felület biztosítása a jogviszonyos adatok között a tárgyévi előző programban számfejtett személyi jövedelemadó köteles jövedelmek és a levont adóelőlegek nyilvántartására többes jogviszony esetén is

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Jelen verziónktól kezdődően új fület biztosítunk a Dolgozó/Jogviszony/Bérügyi adatok/Adó adatlap pontban „Más programból” megnevezéssel. Amennyiben naptári év közbeni átállás miatt a Kulcs-Bér program használatának kezdő hónapja januárt követő, ebben az esetben ezen az új felületen lehet rögzíteni az adott jogviszonyból a naptári évben származó, és az előző programban számfejtett személyi jövedelemadó köteles előzmény adatokat. Az új felület biztosításával megoldásra került az egyidejűleg fennálló jogviszonyokból származó személyi jövedelemadó köteles előzményadatok megfelelő jogviszonyban való kezelésének szükségessége. Az új rögzítő felület tartalma az adó adatlapéval azonos. A felület jelenleg már egyidejűleg vagy egymást követően fennálló több jogviszony esetében is tölthető.

 

Kép1

Törvénykövetés

2008 bevallás 15.0 verziókövetés a 485/2020(XI.10) Korm. rendeletben foglalt adókedvezmény bevallhatósága érdekében

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Frissítettük az Adatszolgáltatások/NAV felé/2008 bevallás gyűjtési szempontjait a NAV által közzétett 15.0 verziónak megfelelően az alábbiak szerint:

2008A lap változásai:

 

2008A Főlap

A közteherkönnyítés érvényesítéséhez az adózóknak a 2008A főlap (C) blokkban a Nyilatkozat arról, hogy a Vász tv.-ben foglalt közteher fizetési mentesség igénybevételéhez szükséges feltételek fennállnak a következő tevékenység mellett mező kitöltésével nyilatkozniuk kell a feltételek együttes fennállásáról.

A 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet alapján együttesen jelölendő mezők a következők:

Nyilatkozat a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet 1-2. §-ában foglalt adófizetési kedvezmény igénybevételéről és a 6. § (1)-(2) bekezdéseiben foglalt feltételek fennállásáról

Nyilatkozat arról, hogy a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet hatálybalépését megelőző hat hónapban a legtöbb bevétel, de legalább a bevétel 30%-a a következő főtevékenységből származott

Az a kifizető, amely a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendeletben feltüntetett tevékenységet tényleges főtevékenységként folytatja, 2020. november hónapra vonatkozóan a munkaviszonyban foglalkoztatott természetes személy foglalkoztatása tekintetében mentesül

➢ a szociális hozzájárulási adófizetési kötelezettség, illetve

➢ a szakképzési hozzájárulás fizetési kötelezettség alól.

A foglalkoztatásra vonatkozó feltételek teljesülését, valamint az adófizetési kedvezmény iránti igény bejelentését az adózó a „Nyilatkozat a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet 1-2. §-aiban foglalt adófizetési kedvezmény igénybevételéről és a 6. § (1)-(2) bekezdéseiben foglalt feltételek fennállásáról” megnevezésű nyilatkozati mező jelölésével együttesen teljesíti.

A kedvezmény érvényesítéséhez ki kell választani a „Nyilatkozat arról, hogy a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet hatálybalépését megelőző hat hónapban a legtöbb bevétel, de legalább a bevétel 30%-a a következő főtevékenységből származott” megnevezésű nyilatkozati mezőkben, hogy melyik az a tényleges főtevékenység, amely alapján az adózó igényt tart az adóalap csökkentésére.

 

1) éttermi, mozgó vendéglátás (TEÁOR 5610)
2) rendezvényi étkeztetés (TEÁOR 5621)
3) italszolgáltatás (TEÁOR 5630)
4) filmvetítés (TEÁOR 5914)
5) konferencia, kereskedelmi bemutató szervezése (TEÁOR 8230)
6) sport és szabadidős képzés (TEÁOR 8551)
7) előadó-művészet (TEÁOR 9001)
8) előadó-művészetet kiegészítő tevékenység (TEÁOR 9002)
9) művészeti létesítmények működtetése (TEÁOR 9004)
10) múzeumi tevékenység (TEÁOR 9102)
11) növény-, állatkert, természetvédelmi terület működtetése (TEÁOR 9104)
12) sportlétesítmény működtetése (TEÁOR 9311)
13) sportegyesületi tevékenység (TEÁOR 9312)
14) testedzési szolgáltatás (TEÁOR 9313)
15) egyéb sporttevékenység (TEÁOR 9319)
16) vidámparki, szórakoztatóparki tevékenység (TEÁOR 9321)
17) fizikai közérzetet javító szolgáltatás (TEÁOR 9604) [E tevékenységet végzőre akkor terjednek ki a kedvező rendelkezések, ha megfelel a közfürdők létesítésének és üzemeltetésének közegészségügyi feltételeiről szóló 37/1996.(X.18.) NM rendelet szabályainak.]
18) máshova nem sorolt egyéb szórakoztatás, szabadidős tevékenység (TEÁOR 9329)
Kép2

A főlapon a két új jelölőt töltjük és a jelölést a koronás kedvezménnyel érintett mezőkben is vesszük a gyűjtéskor.

2008A-01-01 lap

15. sor: A koronavírus-járványügyi veszélyhelyzettel összefüggésben fizetendő szociális hozzájárulási adó (Adónemkód: 258)

➢ a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet 1. §-ában foglalt adófizetési kedvezményt igénybe kívánja venni, a 6. § (1)-(2) bekezdéseiben foglalt feltételek fennállnak és a bevételének legalább 30%-a a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendeletben felsorolt főtevékenységből származott. Ezen adózók 2020. november hónapra – a vele munkaviszonyban foglalkoztatott természetes személy foglalkoztatása tekintetében – mentesülnek a szociális hozzájárulási adófizetési kötelezettség alól.

Kép4

2008A-01-02 lap

44. sor: A koronavírus-járványügyi veszélyhelyzettel összefüggésben számított összeg (Adónemkód 182) a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet 2. §-ában foglalt adófizetési kedvezményt igénybe kívánja venni, a 6. § (1)-(2) bekezdéseiben foglalt feltételek fennállnak és a bevételének legalább 30%-a a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendeletben felsorolt főtevékenységből származott. Ezen adózók 2020. november hónap tekintetében – a vele munkaviszonyban álló munkavállalóval összefüggésben – mentesülnek a szakképzési hozzájárulás megfizetésének kötelezettsége alól.

Ha év közben érintett volt a koronavírus-járványügyi veszélyhelyzettel, akkor az elszámoló bevallás 2008A-01-02 lap fejlécben jelölje az erre szolgáló (Elszámoló bevallás esetén jelölje, ha év közben érintett volt a koronavírus-járványügyi veszélyhelyzettel) nyilatkozatot és a 44. sorban tüntesse fel a veszélyhelyzettel összefüggésben számított éves összeget.

2008A-02-02 lap

A KORONAVÍRUS-JÁRVÁNYÜGYI VESZÉLYHELYZETTEL ÖSSZEFÜGGÉSBEN, ILLETVE A VESZÉLYEZTETETT ÁGAZATOKBAN, A KEDVEZMÉNNYEL ÉRINTETT ADÓNEMEK KÖTELEZETTSÉGEINEK ÖSSZESÍTÉSE

140. sor: A szociális hozzájárulási adókötelezettség összesen (Adónemkód 258) Költségvetési számla megnevezése, száma: NAV Szociális hozzájárulási adó beszedési számla 10032000-06055912

Ennek a sornak a c) oszlopába a természetes személyenként elkészített 2008M-07-es lap 387. és a 2008M-11-es lap 681., 697. sorok c) oszlopainak adatait ÉS a 2008M-11-es lap 678., 679., 680., 695., 696. sorok c) oszlopainak adatait kell beírni, ha a foglalkoztatás minősége kód értéke – a 2008A főlap (C) blokk (1) vagy (2) jelölő kitöltése esetén NEM 20, 113, 30, 35, 37, 39, 34, 53, 15, 23 – a 2008A főlap (C) blokk (3)-(4) jelölő kitöltése esetén NEM 20, 113,

141. sor: A biztosítottat terhelő nyugdíjjárulék összesen (Adónemkód 291) Költségvetési számla megnevezése, száma: NAV Nyugdíjbiztosítási Alapot megillető bevételek magánszemélyektől levont járuléka beszedési számla 10032000-06055974

Ennek a sornak a c) oszlopába a természetes személyenként elkészített 2008M-09-01-es lap 605. sorok c) oszlopainak és a 2008M-09-es lap 579. sorok d) oszlopainak adatait ÉS az 579. sorok c) oszlopainak adatait kell beírni, ha a d) oszlop nincs kitöltve, majd ezt az összeget ezer forintra kerekítve kell átvezetni a d) oszlopba.

142. sor: A felszolgálási díj után fizetett nyugdíjjárulék összesen (Adónemkód 125) Költségvetési számla megnevezése, száma: NAV Nyugdíjbiztosítási Alapot megillető bevételek magánszemélyt, őstermelőt, egyéni vállalkozót, kifizetőt terhelő kötelezettség beszedési számla 10032000-06056236

Ennek a sornak a c) oszlopába a természetes személyenként elkészített 2008M-09-es lap 559. sorok d) oszlopainak adatait ÉS az 559. sorok c) oszlopainak adatait kell beírni, ha a d) oszlop nincs kitöltve, majd ezt az összeget ezer forintra kerekítve kell átvezetni a d) oszlopba.

143. sor: A biztosítottat terhelő egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulék (Adónemkód 293) Költségvetési számla megnevezése, száma: NAV Egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulék magánszemélyektől levont járuléka beszedési számla 10032000-06055981

Ennek a sornak a c) oszlopába a természetes személyenként elkészített 2008M-09-es lap 567., 571. és 573. sorok d) oszlopainak adatait ÉS az 567., 571., 573. sorok c) oszlopainak adatait kell beírni, ha a d) oszlop nincs kitöltve, majd ezt az összeget ezer forintra kerekítve kell átvezetni a d) oszlopba.

Kép6

Önellenőrzés 2008A-03-01 lap

A  485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet által biztosított könnyített kötelezettségek önellenőrzésére a 220-224. sorokban van lehetőség.

Ha az adózó jogosult a könnyítés érvényesítésére, és az alap bevallásában is nyilatkozott arról, hogy a bevételének legalább 30%-a a Vász tv. 34. § (9) bekezdésben, vagy a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet 5. § (1) bekezdésében felsorolt főtevékenységből származott, akkor egy esetleges későbbi önellenőrzésnél a 193-216. sorokban (kötelezettség változás oszlop értéke 0 értékű) és a 220-224. sorokban szerepeltetheti az érintett adó és járulékokra vonatkozó önellenőrzött adatokat. Ha az adózó jogosult a könnyítés érvényesítésére, azonban nem nyilatkozott arról, hogy a bevételének legalább 30%-a az előzőek szerinti főtevékenységből származott, illetve ha az adózó nem jogosult a könnyítés érvényesítésére, azonban korábbi bevallásában nyilatkozott arról, hogy a bevételének legalább 30%-a a felsorolt főtevékenységből származott akkor nyilatkozatának módosítását egy későbbi önellenőrzés keretében teheti meg. Ebben az esetben a 193-216. sorokban az eredeti kötelezettséget valamennyi adó és járulék tekintetében szükséges önellenőrizni, majd a 220-224 sorokban kell kitölteni Vász tv.-el, vagy a 485/200. (XI. 10.) Korm. rendelettel érintett adókra és járulékra vonatkozó önellenőrzött adatokat.
2008M-07 lap

387. sor: A koronavírus-járványügyi veszélyhelyzettel összefüggésben fizetendő szociális hozzájárulási adó387. sor: A koronavírus-járványügyi veszélyhelyzettel összefüggésben fizetendő szociális hozzájárulási adó a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet 1. §-ában foglalt adófizetési kedvezményt igénybe kívánja venni, a 6. § (1)-(2) bekezdéseiben foglalt feltételek fennállnak és a bevételének legalább 30%-a a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendeletben felsorolt főtevékenységből származott.

Ezekben az estekben azonban minden foglalkoztatott esetén – akik tekintetében a 385- 386. sorokat ki kell tölteni – a 387. sort is ki kell tölteni, a nullát is be kell írni.

Figyelem! Ha a természetes személy után jogszabályban meghatározott kedvezményt érvényesít, úgy az adó alapját és összegét nem a 385-387. sorokban, hanem a 2008M-11-es lapok megfelelő soraiban kell feltüntetni. Ha a természetes személlyel fennálló több jogviszonyára tekintettel köteles a szociális hozzájárulási adó fizetésére és valamely jogviszonyával kapcsolatban kedvezményt vesz igénybe, úgy a kedvezménnyel érintett jogviszony után fizetendő szociális hozzájárulási adót a 2008M-11-es lapon, a kedvezménnyel nem érintett jogviszony után fizetendő szociális hozzájárulási adót a 385-387. sorokban kell feltüntetni.

Kép7

2008M-08 lap

Kitöltési útmutató:

A Jelölje, ha a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet 6. § (1) és (2) bekezdés a) pontjában foglalt feltételek a munkavállaló vonatkozásában teljesültekmező kitöltése:

A 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet 1. alcímében nevesített adókedvezmények érvényesítésének lehetősége kizárólag a kifizetővel munkaviszonyban álló természetes személy foglalkoztatása kapcsán merülhet fel.

A kifizetőnek a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet szerinti feltételek teljesülését munkavállalónként kell vizsgálnia és a feltételek teljesülése esetén az adott dolgozóra vonatkozóan érvényesítheti a kedvezményt, melyet a jelölő mező kitöltésével jelezhet.

A kedvezménnyel érintett munkavállalókra vonatkozó együttes feltételek a következők:

-      a kifizető a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet hatálybalépésekor már fennálló munkaszerződés szerinti munkabér fizetési kötelezettségének eleget tegyen és a munkaszerződéseket az Mt. 64. § (1) bekezdése szerinti felmondással nem szünteti meg az 5. § (4) bekezdése szerinti időszakban, azaz november hónapban, illetve hogy

-      a kifizető a munkavállalót a veszélyhelyzetre való tekintettel elbocsájtotta volna.

A jelölő mező – a feltételek teljesülése esetén – kizárólag a 20, 113, 15, 23 foglalkozás minősége kódok mellett lehet kitöltve.

A jelölő mező kitöltésének további feltétele, hogy a 2008A főlap (C) blokk (3)-(4) Nyilatkozat egyidejű kitöltése.

Kép8

2008M-11 lap

Az általános szabályok szerinti kötelezettség levezetésére (a 672-680. sorokban) a Vász tv., vagy a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet alapján könnyítéssel érintett adózók esetében is szükség van, mely az adószámlán felkönyvelésre, majd ellentételezésre kerül – az „I. Általános tudnivalók” címszó alatt kifejtettekre tekintettel. A könnyített kötelezettség összegét (azaz nulla forintot) a 681. sorba kell beírni.

Ezen adókedvezmények érvényesítése esetén a 2008M-07-es lap 385-387. sorait nem kell kitölteni.

681. sor: A koronavírus-járványügyi veszélyhelyzettel összefüggésben fizetendő szociális hozzájárulási adó A Vász tv., vagy a 485/2020. (XI. 10.) Korm. rendelet alapján könnyítéssel érintett adózóknak is meg kell határozni a fenti sorokban az általános szabályok szerint megállapított szociális hozzájárulási adó kötelezettséget, majd a könnyített – tényleges – kötelezettség összegét (azaz nulla forintot) a 681. sorba kell beírni.

Új jövedelem jogcím a Jövedelem törzsben „Előző évi osztalékelőleg” megnevezéssel

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

Új jövedelem jogcímet biztosítunk annak érdekében, hogy az előző évben osztalékelőlegként elszámolt, és a tárgyhónapban osztalékként jóváhagyott jövedelem számfejtésén túl az ilyen jövedelem 08 bevallásra és kilépő adatlapra történő gyűjtését biztosítsuk. Az új jövedelem jogcím 08 bevallás és kilépő adatlap beállító felületén történő helyes paraméterezését megtettük.

Kép9

Kép10

 

 Az osztalékban részesülő magánszemély személyi, jogviszonyos és jövedelem adatrögzítésének menete a következő:

A Dolgozó adatai/Jogviszony/Jogviszony alapadatai pontban az Osztalékban részesülő magánszemély foglalkozási viszonyt kell kiválasztani a Foglalkozási viszony legördülőlistából:

Kép11

A Dolgozó adatai/Jogviszony/Bérügyi adatok/Jövedelmek, juttatások pontban az előző évben osztalékelőlegként elszámolt, és a tárgyhónapban osztalékként jóváhagyott jövedelem jogcímek rögzítését a következőképpen kell megtenni: az előző évben osztalékelőlegként elszámolt jövedelmet rögzítse mínusz előjellel, valamint rögzítse a tárgyhónapban számfejtendő és bevallandó osztalék jövedelmet:

Kép12

A fentiek szerint rögzített jövedelem alapadatok a következőképpen jelennek meg a számfejtésben:

Kép13

A 08 bevallás gyűjtésekor a fentiek szerint rögzített és számfejtett jövedelmek helyesen kerülnek gyűjtésre a 08M-07 lapra:

Kép14

A szerint rögzített és számfejtett jövedelmek  a kilépő adatlapon is megfelelő sorokon és összegben kerülnek gyűjtésre:

Kép15

Javítások

Munkáltatói igazolás kijárási tilalom miatt nyomtatvány biztosítása a Nyomtatványok/Munkaügyi pontban

Kulcs-Bér Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

A Nyomtatványok/Munkaügyi/ Munkáltatói igazolás kijárási tilalom miatt pontban az igazolás gyűjtésekor tapasztalható ABC sorrend hiba javításra került.


Kulcs-Bér 2014. januári verzió (1765)


Kulcs-Bér Verziótájékoztató – 2019 augusztus (v2438)

Megjelenési dátum: 2019. augusztus 10.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Újdonságok, fejlesztések

1908-as bevallás módosulásához kapcsolódó fejlesztések
Nyugdíjas egyházi személy SZOCHO fizetési kötelezettsége
Új opció: Óra- és teljesítménybéres munkavállalók munkaszüneti napi távolléti díjának automatikus elszámolása

Javítások

„Kifutó” SZOCHO kedvezmények számfejtése
Tételes analitika lekérdezést érintő módosítások
Iskolaszövetkezeti tagok bejelentésének kezelése
Táppénz jogosultság időtartama amennyiben keresőképtelenség alatt tölti be a munkavállaló a 18. életévét
Előző időszaki jelenlét korrekció esetén a tárgyhavi kifizetésű béren kívüli juttatás kezelése
Többhavi kiléptetést érintő módosítások
Visszamenőleges béremelés elszámolásának módosítása
Hónap közben nyugdíjba vonuló dolgozó jövedelem elszámolásának módosításai
Letiltások alapjának megállapítása módosításra került, amennyiben megbízási díjas és EKHO-s jövedelem együttesen kerül elszámolásra

Kulcs-Bér Verziótájékoztató – 2016. december/3 (v2175)

Megjelenési dátum: 2017. január 12.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Újdonságok, fejlesztések

16NY29, 16NY30
16M30
16NY29CSK

Kulcs-Bér verziótájékoztató 2022. december/6 (v2829)

 

Megjelenési dátum: 2022. február 19.

Felhős Ügyfeleink számára a verzió 2022. február 20-án lesz elérhető.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Jogszabálykövetés

 

 

Jogszabálykövetés

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

A frissítés letöltésével elérhetővé válik az Adatszolgáltatások/KSH felé menüpontban az Egyéni bérek és keresetek statisztika összeállításának lehetősége:

 

Kép21

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

A menüpont indításával megjelenik a szűrőablak, ahol a következő beállítások megadására van lehetőség:

Kép1

Automatikus (statisztikai létszám alapján):

Az opció jelöltsége esetén a program a kitöltési útmutató alapján automatikusan meghatározza azon dolgozók körét, akiket a statisztikában szerepeltet. (Lásd kitöltési útmutató)

 

- Minden dolgozó listázása

Ezen opció választása esetén a program figyelmen kívül hagyja a kitöltési útmutatóban meghatározott létszámot és a teljes dolgozói állományt felgyűjti a statisztikára.

 

- Adott születési idejű dolgozók listázása

Az opció jelöltsége esetén a program csak azokat a dolgozókat gyűjti fel, akik a kitöltési útmutatóban meghatározott dátumon születtek.

  • akik fizikai foglalkozásúak és bármelyik hónap 5-én és 15-én születtek (tehát mindazoknak az adatait közölni kell, akik e két nap bármelyikén születtek)
  • akik szellemi foglalkozásúak és bármelyik hónap 5-én, 15-én és 25-én születtek (tehát mindazoknak az adatait közölni kell, akik e három nap bármelyikén születtek)

 

- Adott születési idejű és minden nem teljes munkaidős dolgozók listázása

Amennyiben az opció jelölt, a program felgyűjti a kitöltési útmutatóban meghatározott születési idejű dolgozókat, valamint az összes részmunkaidős dolgozót.

 

- Külföldi telephelyen foglalkoztatottak figyelmen kívül hagyása

Az opció jelölésével a külföldi telephelyen foglalkoztatott dolgozókat a program figyelmen kívül hagyja az átlagos állományi létszám gyűjtésekor. Ez az opció csak Európa verzióval rendelkező Ügyfeleink részére elérhető.

 

- Közfoglalkoztatottak felgyűjtése

A szűrőablakon három állású kapcsolóval szabályozható a közfoglalkoztatottak felgyűjtése.

  • teli négyzet: minden dolgozó felgyűjtésre kerül
  •  üres négyzet: csak azok kerülnek felgyűjtésre, akik nem közfoglalkoztatottak
  • pipált négyzet: csak a közfoglalkoztatottak kerülnek felgyűjtésre

 

Az adatszolgáltatásban:

  • 60 óránál rövidebb munkaidőben foglalkoztatottakról is kell adatot szolgáltatni
  • A nem havi rendszerességgel fizetett jutalmat a tárgyévre vonatkozóan (2022.évre) kell megadni
  • Az egyéb munkajövedelem a 2022.évben kifizetett összes munkajövedelmet tartalmazza, függetlenül attól, hogy havi rendszerességgel fizették vagy nem
  • A szakképzési munkaszerződéssel foglalkoztatottakra vonatkozóan is adatot kell szolgáltatni, amennyiben általános munkarend szerint dolgoznak és a minimálbér időarányos részét megkapják

Fontos!

Felhívjuk figyelmüket, hogy amennyiben a statisztikába olyan órabéres munkavállaló adatai is gyűjtésre kerülnek, akit 2022. október hónap során munkaidőkeretben foglalkoztattak, és az e hónapban ledolgozott munkaórák száma kevesebb, mint a 2022. október hónapra érvényes általános munkarend szerint ledolgozható munkaórák száma, ám részére az október havi munkabér a Mt. 156. § (1) bekezdés b) pontja alapján az adott hónapban irányadó általános munkarend szerinti napok számának és a napi munkaidőnek az alapulvételével került elszámolásra, a statisztika hibavizsgálata hibaüzenetet küld:

Kép3

A hibaüzenetet úgy tudják megszüntetni, ha a ledolgozott órák számát a 2022. október hónapra érvényes általános munkarend szerint ledolgozható óraszámra módosítják.

 

KSH adatszolgáltatás teljes kitöltési útmutatója az alábbi linken érhető el:

OSAP 1405 https://www.ksh.hu/nyomtatvanyok

 

FIGYELEM!

Az egyedi jövedelem jogcímek évnyitással átemelésre kerültek a tavalyi évből. Az adatszolgáltatás felgyűjtése előtt ezen jövedelmek beállításait ellenőrizni, eltérés esetén javítani kell.

ÚJ! Jelen verziónktól lehetőséget biztosítunk az előző évi beállítások átvételére. Egy új gombot helyeztünk el a paraméterező felületen:

 

2023-02-19_19h07_36

A gomb megnyomása után választani lehet, hogy mely előző évi cég beállításait vegyük át:

2023-02-19_18h59_57

 

A cég kiválasztása után meg kell nyomni az OK gombot. Ennek hatására a kiválasztott cég előző évi beállításainak megfelelően jelölésre kerülnek a nem gyári jogcímek.

2023-02-19_19h06_06

Az OK gombra történő kattintás után a Mentés alapértelmezettként gomb megnyomásával tudjuk menteni az aktuális év beállításait.

A folytatáshoz a Tovább gombot kell megnyomni.

 

A következő felület a szervezeti paraméterek megadására szolgál:

Kép5

 

Szervezet adatok beállításnál a telephelyi kód megadásán kívül a kollektív bérmegállapodással kapcsolatos opciók közül is ki lehet választani a megfelelőt:

Kép6

Továbbá ezen a felületen van lehetőségünk előállítani az xml állományt, vagy kinyomtatni a nyomtatványt.

Kép27

 

Felhívjuk figyelmüket, hogy a statisztika csak elektronikus úton küldhető be. A nyomtatványi lekérés célja, hogy az adatok ellenőrzésében segítséget nyújtsunk, de felugró ablakban figyelmeztetünk, hogy papír alapon nem lehet teljesíteni az adatszolgáltatást:

Kép28

 


Kulcs-Bér Verziótájékoztató – 2020. december/7 (v2606)

 

Megjelenési dátum: 2021. március 8.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

Jogszabálykövetés

Jogszabálykövetés


Adatszolgáltatás az egyéni bérekről, keresetekről és foglalkoztatottakról
Kulcs-Bér Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

A frissítés letöltésével elérhetővé válik az Adatszolgáltatások/KSH felé menüpontban az Egyéni bérek és keresetek statisztika összeállításának lehetősége:

Kép1

A menüpont indításával megjelenik a szűrőablak, ahol a következő beállítások megadására van lehetőség:

Kép2

Automatikus (statisztikai létszám alapján):

Az opció jelöltsége esetén a program a kitöltési útmutató alapján automatikusan meghatározza azon dolgozók körét, akiket a statisztikában szerepeltet. (Lásd kitöltési útmutató)

 

- Minden dolgozó listázása

Ezen opció választása esetén a program figyelmen kívül hagyja a kitöltési útmutatóban meghatározott létszámot és a teljes dolgozói állományt felgyűjti a statisztikára.

 

- Adott születési idejű dolgozók listázása

Az opció jelöltsége esetén a program csak azokat a dolgozókat gyűjti fel, akik a kitöltési útmutatóban meghatározott dátumon születtek.

  • akik fizikai foglalkozásúak és bármelyik hónap 5-én és 15-én születtek (tehát mindazoknak az adatait közölni kell, akik e két nap bármelyikén születtek)
  • akik szellemi foglalkozásúak és bármelyik hónap 5-én, 15-én és 25-én születtek (tehát mindazoknak az adatait közölni kell, akik e három nap bármelyikén születtek)

 

- Adott születési idejű és minden nem teljes munkaidős dolgozók listázása

Amennyiben az opció jelölt, a program felgyűjti a kitöltési útmutatóban meghatározott születési idejű dolgozókat, valamint az összes részmunkaidős dolgozót.

 

- Külföldi telephelyen foglalkoztatottak figyelmen kívül hagyása

Az opció jelölésével a külföldi telephelyen foglalkoztatott dolgozókat a program figyelmen kívül hagyja az átlagos állományi létszám gyűjtésekor. Ez az opció csak Európa verzióval rendelkező Ügyfeleink részére elérhető.

 

- Közfoglalkoztatottak felgyűjtése

A szűrőablakon három állású kapcsolóval szabályozható a közfoglalkoztatottak felgyűjtése.

  • teli négyzet: minden dolgozó felgyűjtésre kerül
  •  üres négyzet: csak azok kerülnek felgyűjtésre, akik nem közfoglalkoztatottak
  • pipált négyzet: csak a közfoglalkoztatottak kerülnek felgyűjtésre

 

Az adatszolgáltatásban az alábbi változások kerültek be a májusi statisztikához képest:

  • 60 óránál rövidebb munkaidőben foglalkoztatottakról is kell adatot szolgáltatni
  • Iskolai végzettség kategóriák megváltoztak
  • A nem havi rendszerességgel fizetett jutalmat a tárgyévre vonatkozóan (2020.évre) kell megadni
  • Az egyéb munkajövedelem a 2020.évben kifizetett összes munkajövedelmet tartalmazza, függetlenül attól, hogy havi rendszerességgel fizették vagy nem
  • Adatszolgáltatási adatként bekerült a munkavégzésre irányuló jogviszony kezdete és vége

KSH adatszolgáltatás teljes kitöltési útmutatója az alábbi linken érhető el:1405_Kitöltési útmutató

Az egyedi jövedelem jogcímek évnyitással átemelésre kerültek a tavalyi évből. Az adatszolgáltatás felgyűjtése előtt ezen jövedelmek beállításait ellenőrizni, eltérés esetén javítani kell.

Kép3

A következő felület a szervezeti paraméterek megadására szolgál:

2021-03-07_20h18_15

 

Szervezet adatok beállításnál a telephelyi kód megadásán kívül a kollektív bérmegállapodással kapcsolatos opciók közül is ki lehet választani a megfelelőt:

Kép4

Továbbá ezen a felületen van lehetőségünk előállítani az xml állományt, vagy kinyomtatni a nyomtatványt.

Kép5

Felhívjuk figyelmüket, hogy a statisztika csak elektronikus úton küldhető be. A nyomtatványi lekérés célja, hogy az adatok ellenőrzésében nyújtsunk segítséget, de felugró ablakban figyelmeztetünk, hogy papír alapon nem lehet teljesíteni az adatszolgáltatást:

Kép6

Javítások


Megváltozott munkaképességű kedvezmény érvényesítési probléma

Kulcs-Bér Light, Standard, Kompakt, Prémium, Európa verzióban elérhető funkció

A megváltozott munkaképességűek kedvezménye nem érvényesült az apai szabadság és a betegszabadság jövedelem jogcímek, valamint a TB alsó határ kiegészítés képezte szocho alaprésszel szemben. A hiányosságot javítottuk. Amennyiben Önök számfejtettek 2020.év során olyan jogviszonyokat, amelyekben beállításra került a MMK kedvezmény, és a kedvezményes időszakban számfejtésre került betegszabadság vagy apai szabadság, vagy a szocho alapot ki kellett egészíteni az alsó határra, kérjük, ellenőrizzék, és szükség esetén korrigálják ezeket a számfejtéseket.

Jogszabályi háttér:

2018. évi LII.SZOCHO) törvény 13. §. (4) bekezdés”

„A részkedvezmény egyenlő az adómegállapítási időszakra a kifizető által a foglalkoztatott után, az egyéni vállalkozó által saját maga után megállapított, a tag után a kifizető által megállapított adóalap, de legfeljebb a minimálbér kétszerese után a 2. § (1) bekezdés szerinti adómértékkel megállapított összeggel.”